徐旭东
劳动法律师

我是专业劳动法律师徐旭东,关于疫情复工相关法律问题,问吧!

当下,新冠肺炎疫情对劳动合同的正常履行已经造成了显而易见的影响。为了保证运转,部分企业开始陆续复工,众多用工问题有待解释:遭遇隔离,工资怎么发?延长假期、延迟复工、交通管制,工资有没有区别?感染新冠肺炎到底能不能认工伤?用人单位是否有义务给你配口罩?单位能用带薪年休假抵你的延迟复工期间吗?
对于这些问题,各方说法不一。我是江苏亿诚律师事务所律师徐旭东,同时是江苏省总工会法律援助律师、江苏省工商联律师服务顾问团成员。重大疫情期间,个人权益如何保障,欢迎向我提问!
法律 2020-02-12 进行中...
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徐律师您好!我因为借钱给中介人员(建行不认是亲戚朋友),从2018年至2020年3月有10次,按行业惯例应该收益2分利息,所以建行以从事有偿中介活动,对抗组织调查,提供虚假情况,掩盖事实而开除公职。我是做个贷客户经理的,在建行纪检审问时,我说没有收利息,他们说,为什么在还你钱的时候,借款人同时取有小额金额,钱不是给你了,是给谁了?他们提出冠字号相同的二笔钱,我当时就说了,大额的可能是换钞或小额的是代购。他们没有相信,就直接开除公职。我后面去省行找相关部门,你们开除我,要有具体犯错事情告诉我吧?这才提供2笔有冠字号相同的认为是收益的钱发生的时间,让我去找证据,一笔换钞,建行金库后台提供了数据,二笔提供了借款人父亲去医院看病临时借的钱,提供了病历佐证。本想证据有了,建行复议撤销开除有望,却传来,开除红头文件都发了,全省都通报了,领导不会改变的,我的问题按行里规定有警告,记过,情节较重记大过,降级,情节严重的撤职至开除。我的问题没有那么严重到要开除吧,我没有给建行造成损失和任何坏影响。这次审计查的那么多给建行损失和坏影响的事,都没有事。领导说,你这是个人的问题,和我没有关系,处分也是在警告与开除之间,符合处罚范围。我现在怎么办?工作30多年,兢兢业业,去年还是先进,今年就开除公职,我都没脸见人了,一下失去经济来源,无法生活了。建行说给我找份工作到退休,让我孩子毕业考建行,我接受不了。我现在该怎么办?同事说你和单位打官司,你赢不了的。我想问问您

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我在工地干活中被工友故意伤害致轻伤二级,请问包工头责任吗

徐旭东 2021-04-24

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