定海区全面完成村（社区）妇联组织换届，绽放全新“她力量”！

为进一步夯实妇联基层组织工作基础，选优配强基层妇联班子，深化妇联组织建设改革“八大破难行动”，定海区妇联“三个到位”，扎实稳妥地推进村（社区）妇联组织换届工作。截止1月11日，全区79个村，43个社区全部完成妇联组织换届工作，选举产生妇联主席122名，副主席137名，妇联执委874名。村（社区）妇联主席100%进“两委”。

01

调查摸底到位，确保底数清晰

在村（社区）组织换届期间，主动与组织、民政等部门沟通，积极推动将妇女参与基层民主管理的目标和村（社区）妇联同步换届工作纳入村（社区）换届工作总体部署。村（社区）妇联组织换届前，深入基层开展走访调研，与镇（街道）分管领导、妇联主席进行了面对面的交流，全面掌握各村（社区）情况，帮助分析选情，针对存在困难提出切实可行的解决方案。

02

指导部署到位，确保任务明确

坚持从严组织指导，高度重视换届组织工作的规范性，下发《关于做好全区村（社区）妇联组织换届工作的通知》，进一步明确村（社区）妇联组织换届选举工作的要求和流程。各镇（街道）妇联通过微信议事群、网格走访等形式广泛宣传妇联换届相关文件政策，增强妇女参政意识、竞争意识和民主法治意识，为优秀执委候选人搭建了平台。

03

后续把关到位，确保组织运行活力

随着村（社区）妇联组织换届工作的有序推进，区妇联第一时间把牢换届工作后续关，指导完善落实执委分工制度、议事制度、联系妇女群众和执委走亲“四必访”制度等，推广“党日共学”机制，探索执委发挥作用的有效途径，增强村（社区）妇联组织运行活力，在参与基层社会治理中充分发挥妇联组织的作用。

换届结束后，村（社区）新一届执委迅速行动，围绕助力中心、慰问关爱等主题，开展了形式多样的活动。

—慰问困难妇女—

—民法典宣传—

—防疫宣传—

巾帼谱新篇，扬帆再起航

未来，各位执委们将迅速进入角色

投入到村（社区）妇联组织工作当中

为做好我区妇女工作添砖加瓦

原标题：《定海区全面完成村（社区）妇联组织换届，绽放全新“她力量”！》

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