【妇女撑起半边天 选优配强领头雁】（八）县妇联高质量推进村（社区）妇联换届工作、换届工作我来说..…

抓党建引领 机制保障强

坚持党建引领，加强同组织、民政等部门的沟通协调,将村(社区)妇联换届选举纳入村(社区)“两委”换届工作当中,统一部署、统一实施、统筹推进。同时建立县妇联班子成员联系包抓制度，定期报告制度，督促指导村(社区)妇联换届工作，上报工作进展情况，及时解决存在的问题和困难。

抓前期准备 基础工作实

实行包乡镇、街道制度，由班子成员成立2个指导组，对全县19个乡镇、1个街道193个村（社区）妇联进行换届指导，详细了解村（社区）妇联班子情况，并建立摸底台账，就换届人选等情况与乡镇妇联一起逐村“过筛子”，建立了村（社区）优秀妇女后备干部库。截止目前全县有14个村、4个社区，新当选村（社区）党组织女性书记共18人。

抓工作推进 作用发挥显

县妇联结合“基层妇联领头雁行动计划”，运用好基层妇联组织改革“三打破六优先”(打破行政隶属、打破行业壁垒、打破身份限制，有利于妇女工作发展的优先进执委、热心妇女儿童公益事业的优先进执委、在群众中有公信力的优先进执委、能带动妇女脱贫致富的优先进执委、倡导家庭和睦尊老爱幼的优先进执委、能为妇女积极传递正能量的优先进执委)的经验，对作用发挥不明显、履职尽责不到位的妇联主席及执委在换届时及时进行调整，把本地优秀女性人才纳入到妇联组织中，壮大基层工作力量，确保妇女群众工作妇女群众做。并从实际出发，加强工作指导，明确时间表、路线图、任务书，务求做到换届方案合法合规，换届工作严肃认真，确保村(社区)妇联换届与村(社区)“两委”换届工作同步完成。

抓氛围营造 宣传引导广

充分利用微信公众号、微信QQ工作、妇女连心群、设立宣传栏、张贴横幅标语等形式，围绕村（社区）妇联换届工作的重要意义、政策规定、选人标准、程序步骤和纪律要求等广泛开展大范围、多层次的宣传。教育引导广大妇女珍惜权利、增强民主意识，提高参政议政能力，积极参与妇联换届选举，营造良好舆论氛围，全方位、多渠道向妇女宣传村（社区）妇联换届相关政策。

黄花滩镇妇联

土门镇妇联

海子滩镇妇联

黑松驿镇妇联

关于换届---来自基层的她们这样说

街西社区居监会主任 杨艳兰

黑松驿镇妇联专职副主席 王天琴

按照“党建带妇建、妇建服务党建”的原则，为了选优配强新一届妇联组织班子，促进妇女参与基层民主政治建设，我们将精心组织，周密安排，严格按照选举程序，严肃换届纪律，依法依规圆满完成妇联换届选举工作。下一步，黑松驿镇妇联将团结动员广大妇女，凝聚各方力量，推动妇女工作迈上新台阶，为建设生态美、产业优、百姓福的和谐黑松驿贡献巾帼力量。

昌松社区居民 党爱玲

裴家营镇妇联干部、执委 陈子娟

妇联是姐妹们的“娘家人”，妇联换届工作以改革创新精神加强了组织建设，在接下来的换届工作中我将做好各项政策的学习宣传，热心为妇女群众服务，处处为群众着想，为群众办实事，办好

选出好班子 焕发新气象

编辑：王晓燕 审核：谷凤玲

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