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【“两委”换届】开鲁县以高“门槛”确保嘎查村、社区“两委”换届选人高质量

2021-01-19 17:35
来源:澎湃新闻·澎湃号·政务
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在嘎查村、社区“两委”换届工作中,开鲁县坚持正确用人导向,强化源头把关,通过严格资格条件、严把资格审查、严把人选考察等措施,以高“门槛”确保嘎查村、社区“两委”班子成员特别是党组织书记人选高质量。

严把资格条件。坚持优中选优,新选任的嘎查村党组织书记一般不超过55周岁,社区党组织书记一般不超过45周岁,每个嘎查村、社区“两委”班子成员中原则上至少有1名35周岁以下的年轻干部。列出人选条件“负面清单”,明确不能当选的“十七种情形”,划出资格底线。在人选物色阶段,组织600多名县镇两级干部深入全县227个嘎查村、社区进行地毯式摸排,严把人选物色关口,实现学历大幅提升、年龄大幅降低“一升一降”目标。

严把人选考察。按照县管干部考察标准,实行“三个统一”的考察要求。统一考察队伍和标准,组织部门会同各镇(街道)全程指导人选考察工作,县委组织部工作人员分包全县217个嘎查村和10个社区,具体参与嘎查村、社区党组织人选考察将政治表现、服务能力、廉洁自律、党员群众满意度、个人特点和不足等作为必谈内容,并高标准撰写考察报告;统一考察程序和要求,考察组结合考察情况和各镇(街道)前期调研情况进行综合研判,严把考察质量关,考察结果同步进行公示,确保了考察全面客观。

严把资格审查。建立候选人资格联审制度,在各镇(街道)嘎查村(社区)推选和初审阶段严格把控,最终名单由县委组织部、县民政局会同纪检监察、公安等18个相关部门进行县级联合复审,交组织部部务会专题研究把关审核,并报请县委同意,坚决将不符合条件的人选剔除在外。召开民主测评会议,考察组通报考察任务和方法步骤,公布候选人考察对象名单,强调考察纪律要求,嘎查村、社区“两委”主要负责人作表态发言,组织填写测评票,确保候选人为群众心中的“双好双强”人选。

原标题:《【“两委”换届】开鲁县以高“门槛”确保嘎查村、社区“两委”换届选人高质量》

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