【换届选举】玉树州着力培养推进乡村振兴和基层社会治理的先锋

玉树州着力培养推进乡村振兴和基层

社会治理的先锋

玉树基层干部学院培养和选用学员纪实

为认真贯彻落实好中央第七次西藏工作会议精神，大力培养推进乡村振兴和基层社会治理的基层干部队伍，玉树州在村级班子换届中，坚持好中选优、优中选强，大力选拔使用基层干部学院结业学员，全面优化村（社区）“两委”班子结构，真正把政治可靠、德才兼备、实绩突出、群众公认的优秀人才选进来，为“两委”班子注入新鲜血液，奋进新征程。

高屋建瓴绘就长远谋划

在夯实基础中应运而生

玉树州立足于夯实党在基层的执政基础，落实“依法治藏、富民兴藏、长期建藏、凝聚人心、夯实基础”的要求，大力实施基层干部集中长学制培养培训工程，坚持“红色理念”，制订实施细则，从北京对口支援资金中共投入2500万元，成立玉树州基层干部学院，并在6个市县下设分院，利用3—5年的时间着力培养了一批“信念坚定、爱国守法、素质过硬、勇于担当”的基层干部队伍。建院5年以来，基层干部学院充分发挥“精神氧吧”“党性熔炉”的作用，坚持把抓基层、打基础作为长远之计和固本之举，积极探索创新基层干部培养的新路径、新举措、新模式，形成了后备干部“备、育、用”为一体，独具玉树特色的经验做法，得到了中组部、省州委的高度认可和一致肯定。目前州县两级学院共招收4期，培养学员718名，其中州级学院培养173名。

顺应民意成就众望所归

在村级换届中脱引而出

玉树州委树立鲜明的用人导向，坚持把选拔使用基层干部学院学员作为充实村级“两委”班子成员的首选后备干部来源。在换届的前期和选举过程中，基层干部学院学员注重大局、率先垂范、以身作则、深入一线，带头发挥模范作用，带头践行“三个覆盖”，带头解难题办实事，将换届政策、程序、纪律等以通俗易懂的语言传达给千家万户，赢得广大农牧民党员群众的信赖与支持。在此次换届选举中，共有334名基层干部学院学员进入村（社区）“两委”班子，占学员总数的46.52%，实现“一肩挑”的学员共45名，其中，州级学员164名，占州级学员总数的95%，“一肩挑”学员18名。“两委”班子整体年龄结构、学历结构等较上届得到较大幅度优化，实现了“三优三强三过硬”目标，为全面实施乡村振兴战略、“十四五”规划和开启基层治理新局面提供了坚强的组织保证。

中坚力量铸就中流砥柱

在急难险重中大显身手

进入“两委”班子的学员继续发扬勤奋的学风、优良的党风和务实的作风，积极带头参与村级事务管理，为基层各项工作出点子、想办法、办实事，发挥基层骨干先锋作用。特别是在抗雪救灾和疫情防控中，州级学员们主动担当、挺身而出、冲锋在前，成为了群众最为依靠、最为信赖的人。学员江加多杰（玉树市西杭街道扎西大同村党支部副书记）主动帮助村党支部建立健全各项规章制度，严格规范落实党内组织生活，提高基层党员的党性意识，激发基层党员参与脱贫攻坚的积极性和主动性。学员索昂久美（称多县歇武镇牧业村党支部书记兼村委会主任）带领党员深入重度雪灾区，自掏腰包购置170件棉衣发放给了受灾群众；38名党员学员在疫情防控中首当其冲，守卡点、搞宣传、做防疫，还将自己采挖的600根虫草和募集的1800根虫草全部捐往武汉疫区。学员才丁加（曲麻莱县曲麻河乡昂拉村党支部书记兼村委会主任）组建由300多人组成的“生态管护队”和“雪山监测队”，实施动态巡护、集中管护和一日一记，并对每年的冰雪消融情况进行监测。学员索南西（称多县拉布乡郭吾村村委会委员、妇委会主任）第一时间将几万只口罩捐赠给了卡点值守人员，还为武汉捐助了1000元现金，树立了“听党话、跟党走、感党恩，有本领、敢担当、能干事”的基层干部队伍新形象。

玉树发布综合@玉树新闻网 整理

审 核丨李万成

编 辑丨尼玛旦周

原标题：《【换届选举】玉树州着力培养推进乡村振兴和基层社会治理的先锋》

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