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【一站式多元解纷专题报道】鞍山中院速裁团队8天多元化解劳动争议批量案件

2021-02-10 17:24
来源:澎湃新闻·澎湃号·政务
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为了深入推进多元解纷机制建设,鞍山中院积极借助社会力量化解矛盾纠纷,与鞍山市人力资源社会保障局、鞍山市总工会建立了联动机制,共同化解劳动争议等纠纷,依法维护当事人的合法权益。

2月1日,鞍山中院第三速裁团队受理了辽宁某公司上诉的86件劳动争议案件,该批案件的争议焦点为:企业拖欠工资的具体数额。因为涉案人数众多、涉案金额较大,又恰逢春节这个时间结点,第三速裁团队高度重视,经合议庭初步研判,确定了与鞍山市人力资源社会保障局、特邀调解员三方共同化解矛盾的工作方案。该方案也得到了鞍山市人力资源社会保障局及特邀调解员的大力支持,三方共同召开了庭前会议,共同分析、研讨,最终确定了由中院第三速裁团队和鞍山市人力资源社会保障局与企业座谈,特邀调解员与劳动者座谈的调解方案,并确认了三步走的工作目标。第一步,了解各方诉求并化解企业与劳动者之间的纠纷。第二步,通过座谈找到企业发展中涉及劳动关系、薪资待遇等方面的潜在问题。第三步,帮助企业梳理发展中存在的相应隐患,提出解决方案,从而助力企业正向的有序发展。

2月9日,鞍山中院第三速裁团队与鞍山市人力资源社会保障局、鞍山市劳动人事争议仲裁院、立山区劳动人事争议仲裁院相关负责同志和仲裁员、鞍山中院特邀调解员姜玉华、林小兰分别与该公司、劳动者代者进行了座谈,企业与劳动者都充分表达了各自的观点与意愿。经过座谈企业也认识到支付工资是用人单位的法定义务,劳动者对于企业所处的困境也表示理解,最终企业对于单纯涉及拖欠工资的58件上诉案件撤诉。对于企业用工过程中存在的问题也有了正确的认识。鞍山中院第三速裁团队圆满完成了此次调解工作三步走的目标,不仅成功的化解了矛盾,实现案结事了,而且为企业未来的发展提供了法治助力,切实维护了鞍山地区的社会稳定和经济稳定。

原标题:《【一站式多元解纷专题报道】鞍山中院速裁团队8天多元化解劳动争议批量案件》

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