用“辛苦指数”换群众“幸福指数”！庐江5000党员干部在行动

阳春三月，桃红柳绿，

菜花金黄，麦苗青青，

潜川大地处处呈现出一派生机盎然的景象。

3月13日，

我县5000多名党员干部走基层，

开展“一线为民服务”，

突出党建引领，

认真解决群众急难愁盼问题，

用自己“辛苦指数”换来群众“幸福指数”。

县领导一线督查，抓问题的整改落实

为进一步强化党员干部以人民为中心的发展思想，密切党群干群关系，切实办好民生实事，全面巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，深化党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，县委决定，在全县成立乡村振兴工作队，开展“一线为民服务”，每月第二周周六全天开展集中服务，平时服务结合实际随机开展。

3月13日是“一线为民服务”首日，当天下午，县委书记许华为到庐江台创园实地督查“一线为民服务”工作。县委常委、组织部部长、统战部部长、县政协党组副书记李卫等参加督查。

在庐江台创园，许华为实地督查了施丰村“一线为民服务”办公场所设置，详细了解队员入户走访、问题收集、工作机制等情况。他指出，要坚持以人民为中心的发展思想，进一步严实工作作风，积极践行“一线工作法”，做到“沉下去”耐心倾听群众声音，面对面访实情、解难题，切实办好民生实事。要放下架子当好“四队”，密切党群干群关系，推动服务群众破难题开新局。要深化开展党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，积极落实开展政策宣讲解读、矛盾排查化解、乡村建设发展等各项任务，汇聚推进全面乡村振兴的强大合力。

3月14日上午，县长周天斌来到庐城镇牌楼社区、高拐社区，实地督查巡查“一线为民服务”工作，并察看了县河水质、环境卫生、老旧小区改造、绿化管理等工作。他强调，镇村和社区干部不仅要深入群众收集问题，也要主动走上街头发现问题。拒绝坐在家里等问题来的形式主义，要主动发现问题、找问题，群众的问题在哪里，我们就会出现在哪里，扎扎实实解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题，最困难、最忧虑、最急迫的实际问题，把“一线为民服务”工作做实做深。

3月13日，县人大常委会主任夏明生在白湖镇白湖社区，认真查看了工作队队员收集整理的群众意见，认为目前焦点主要集中在水、电、路等民生问题和灾后重建工作中。他要求当地党委政府要分门别类，仔细梳理，高度重视，切实解决群众生产生活中的难点、痛点、堵点问题和群众最盼、最急、最忧、最怨问题，并耐心做好解释和反馈工作，为全力打造“经济强、百姓富、生态美”现代化新庐江提供坚强的组织保证。

县政协主席汪庆才前往罗河、柯坦、乐桥、同大、郭河、庐江台创园等地督查。他要求，对群众反映的合理意见建议，属于镇（园区）、村（社区）和带队干部能够解决的，在一周内解决；属于县级能够解决的，联系县干牵头负责，在两周内解决；如两周内解决不了的，报县“一线办”汇总整理。

县领导在各自联系的镇督查指导时一致要求，要做到小事不出村，一般事情不出镇；要落实主体责任，镇级干部主动到村认领任务，帮助村一级解决好群众问题，做到问题分类、分级、分工准确，要明确问题解决时限。

推行一线工作法，夯实工作作风

今年是“十四五”开局之年，我县进一步严实工作作风，推行一线工作法，组织引导各级党组织和广大党员干部巩固拓展脱贫攻坚成果接续推进乡村振兴，整治提升农村人居环境、深入推进农村改革发展重点任务，维护农村社会和谐稳定，营造领导带头、党员干部争先的浓厚氛围。

各镇（园区）认真部署

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当好“四队”领路人，甘做群众贴心人

当好“宣传队”。广泛宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神和中国共产党党史，广泛宣传中央一号文件《关于全面推进乡村振兴加快农业农村现代化的意见》等。

当好“服务队”。开展党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，广泛开展访民情、听民意、解民忧大走访，收集社情民意，切实解决群众生产生活中难点、痛点、堵点问题和群众最盼、最急、最忧、最怨问题。

当好“帮扶队”。引领促进乡村发展产业、壮大新型农村集体经济，整治提升农村人居环境，推进党建引领基层治理，积极与困难家庭户结对包联，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

当好“实践队”。以群众喜闻乐见的方式，深化群众性精神文明创建活动，挖掘优秀传统乡土文化。持续推进移风易俗，加大高价彩礼、人情攀比、厚葬薄养、铺张浪费、封建迷信等不良风气治理，培育良好乡风、家风、民风。

县直机关积极参与

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县直单位带队的党员干部和该单位2名工作人员在村驻点听取意见建议，其他队员与村（社区）“红管家”队伍下沉到支部网格。

建立“四项制度”来约束，服务群众实打实

建立“一个包联制度”。总体保持原脱贫攻坚包保方式不变，实行县直单位联系村、党员干部联系户，县直单位党组织与村党组织结对共建。

建立“一支服务队伍”。县直单位党员干部与镇（园区）、村（社区）干部共同组成乡村振兴工作队，集中服务日当天，县直单位带队干部和该单位2名工作人员在村驻点听取意见建议，其他队员与村（社区）“红管家”队伍混合编组，下沉到支部网格，可入户走访听取意见，也可帮助包联户干活。

建立“一套运行机制”。集中服务日前2天在村（社区）发布预告，通过广播、微信、发放连心卡等进行宣传，让群众知晓，欢迎群众反映问题。

建立“一项调度机制”。每月集中服务日，联系县干到镇（园区）、村（社区）进行巡查督查，听取群众意见，当日固定时间到联系镇（园区）集中听取驻点干部汇报，研究解决问题。

问题汇总分类研判

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民有所呼我有所应，民有所盼我有所为

一枝一叶总关情，一点一滴见初心。我县广大党员干部纷纷表示：“做好民生工作，我们不能局限于自己的‘一亩三分地’，要有大格局、高站位。不能光想着已经为群众做了什么，而应该关注群众需要我们做什么、我们哪里没有做好，要用实实在在的工作成效，回应群众的期待和诉求。”

入户走访

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家住白湖镇顺港村汉冲村民组的宛传讯一直为房屋外侧积水发愁。2019年顺港村修建汉冲村民组主干道的时候，没有留出排水沟，直接导致他家房屋外侧积水，为这事，工程队一直和他家扯皮。顺港村党委书记肖基楼和工作队队长、团县委副书记彭小波在入户走访时，现场对此事进行协调，在分片村干部分帮助下，当天下午就解决了宛传讯的难题。

家住金牛镇健康村王庄村民组50岁的村民黄拥军，过去靠蒸米面脱了贫，如今想承包土地种植芦笋，因没有土地、技术而烦恼。驻点乡村振兴工作队队长贺希入户走访，了解到这一情况后，立即与村两委商量，准备给黄拥军流转40亩左右的岗坡地，并现场帮助他与芦笋种植公司负责人取得联系，公司承诺从育苗、种植再到采收、销售，实行全程包保。“我要好好干，脱贫之后，我还想致富呢！”黄拥军高兴地说。

实地察看

庐江台创园施湾村清水组居民向工作队反映，新竹路末端上坡至清水组段，坡度太大，村民出行很不安全，希望能降低坡度，做好防护。驻点工作队负责人计峰深入现场查看，记下问题，现场答复，立即整改。群众高兴地说：“干部上门来，解决问题就是好，跟我们面对面掏心窝地对话，能办的立即办，缓办的落实专人办，不能办的，讲清道理，好暖心！”

面对面解决问题

73岁的李政国是原县糖烟酒公司的一名退休职工，3月14日上午，他来到牌楼社区“一线为民服务”驻点接待室，向工作队反映老旧小区拆迁改造，东门横街、徐家巷环境卫生等问题。驻点干部认真听取了李政国反映的相关问题情况，立即现场查看落实整改。

“3月13日，我们首次开展‘一线为民服务’集中服务，全县各地征集群众反映民生民政、基础设施、教育医疗问题、农业生产、社会管理、代办代理、生态环境、城乡建设等意见建议741件；‘我为群众办实事’民生实事需求征集数量有669件，现场解决了群众急难愁盼问题300多件。”县“一线为民服务”办公室张伟同志介绍，“各个服务队基本做到事事有回音、件件有着落，竭力为民解忧、为民谋福祉。”

春风吹开花千树 步履铿锵踏歌行。

新时代要有新理念，新征程要有新担当。

我县广大党员干部不忘初心，

牢记使命，勇于变革、

勇于创新，永不僵化、永不停滞，

继续在乡村振兴工作书写奋斗答卷，

让群众的日子越过越有幸福感。

出品：庐江县融媒体中心

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原标题：《用“辛苦指数”换群众“幸福指数”！庐江5000党员干部在行动》

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