教育整顿进行时丨云和县人民法院关于顽瘴痼疾专项整治清单的公示

为深入贯彻落实政法队伍教育整顿工作要求，坚持开门搞整顿，根据《云和县人民法院顽瘴痼疾专项整治方案》，现将顽瘴痼疾专项整治清单面向社会公开，接受人民群众监督。

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一、贯彻落实防止干预司法“三个规定”中的突出问题

领导干部对落实“三个规定”重视不够、组织不力。

干警认识存在偏差，不了解、不熟悉、不掌握规定要求，不愿、不会、不敢如实记录报告。

干警为案件当事人说情打招呼、转递材料、打探案情，对干预司法活动、插手具体案件处理等情况，不按照规定如实记录。

干警以本人或特定关系人名义向律师或律师事务所筹资、借款借物，接受案件当事人及其请托人、律师吃请、送礼或其他利益，为案件当事人在案件诉讼、司法鉴定等方面提供帮助，为律师介绍案源，分成案件代理费用，以及其他违规交往，谋取非法利益的行为。

二、违规经商办企业和配偶、子女及其配偶违规从事经营活动问题

干警违规经商办企业。

违规在经济组织、社会组织等单位中兼职，或者经批准兼职但获取薪酬、奖金、津贴等额外利益。

利用职权或职务上的影响为配偶、子女及其配偶等亲属或其他特定关系人从事经营活动提供帮助。

三、违规参股借贷问题

干警违规参与民间借贷、非法融资、有偿担保，违规拥有非上市公司股份或者证券，在国（境）外注册公司或者投资入股。

四、办理暂予监外执行案件中的突出问题

审判人员认识不到位，重视不够，没有把办理监外执行案件和办理其他案件放在同等重要的地位。

机制还不够健全，办案流程还存在不科学不完善的地方。

暂予监外执行到期后不依法履行职责，导致罪犯脱管、漏管。

五、有案不立，压案不查，有罪不究问题

立案工作人员违反立案登记制规定，采取有案不立、拖延立案等方式，阻碍或限制当事人依法行使诉权。

审判人员违反审判、执行期限管理规定，严重超审限，案件久拖不决，损害当事人合法权益。

执行人员违反财产保全、执行查封有关规定，超标的、超范围、超时限采取查封措施，查控、评估、处置财产不及时、执行案款清理不到位，虚假终本报结，有财产可供执行案件以终本方式结案，违规采取执行措施。

工作人员在“套路贷”等虚假诉讼案件中涉嫌违纪违法。

六、原法院人员违规从事律师职业或在幕后当“法律顾问”，充当司法掮客问题

违反回避制度，审判人员及法院其他工作人员从法院离任后二年内，以律师身份担任诉讼代理（辩护）人。

违反离职从业限制性规定，法院原领导干部离任三年内、其他工作人员离任二年内，接受县内律师事务所的聘任或担任合伙人、设立人。

以其他律师名义接受委托，隐名代理，在幕后充当“法律顾问”。

充当司法掮客，原法院工作人员利用离任前职务身份及影响，或利用上下级法院间的工作关系、同事关系等，为案件承办法官与当事人、受托人、律师之间的违规接触交往牵线搭桥，或接受案件当事人、律师等的请托，违规干预过问案件，从中牟利。

七、审判执行工作存在的突出问题

审判执行人员司法理念不端正，就案办案、机械司法，没有做到办案政治效果、法律效果、社会效果相统一。

严重违反诉讼程序，损害当事人合法权益，滥用自由裁量权，利用审判执行权徇私或谋取私利，个别案件裁判尺度不统一，违反规定泄露审判秘密或者依法依规不得泄露的案件情况。

档案管理人员档案管理制度不落实，丢失卷宗、诉讼材料。

院庭长挂名办案、“四类案件”监督不到位，不敢监督、不愿监督、不善监督等落实改革政策不到位问题。

八、纪律作风建设中的突出问题

干警为民意识、服务意识不强，党性观念、法纪观念不强，违反工作纪律、廉洁纪律、生活纪律、会议纪律，跑风漏气、泄露工作秘密、不实举报、不按规定申报个人事项等。

形式主义、官僚主义纠治不彻底，如，调门高、行动少、落实差，甚至上有政策、下有对策，合意的执行、不合意的不执行。

以会议落实会议，以文件落实文件等；财务制度执行不严格、案款管理不规范，诉讼费执行款应收未收、应发未发、应退未退等。

欢迎广大人民群众监督，感谢社会各界的关心支持！相关意见建议可通过以下渠道反馈：

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原标题：《教育整顿进行时丨云和县人民法院关于顽瘴痼疾专项整治清单的公示》

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