教育部：将为有就业意愿但未落实岗位毕业生提供三条以上岗位信息

5月13日，在教育部新闻通气会上，在谈及如何帮助高校毕业生尽早就业问题时，教育部高校学生司副司长吴爱华表示，5-6月份是毕业生求职的关键期、冲刺期，从往年的数据来看，相当比例的毕业生会在离校前最后两个月落实毕业去向。为此，教育部将推动各地各高校从五个方面共同发力，帮助2021届毕业生能够顺利毕业，尽早就业。

一是加快落实政策性岗位。教育部将会同有关部门充分挖掘升学、公务员、事业单位、大学生征兵等政策岗位潜力，推动相关单位招录更多的高校毕业生，并加快政策性岗位落实，尽早完成招录工作。其中，硕士研究生招录工作已完成，普通专升本、第二学制学位的招录按计划预计在6月底完成。

二是大力拓展市场岗位资源。教育部将充分利用“24365校园招聘服务平台”，会同相关部门、行业企业持续举办大型专场招聘会，在毕业生离校前持续提供更多优质岗位资源。

三是加强就业指导服务。教育部将继续举办“互联网+就业指导”公益直播课，帮助毕业生答疑解惑，尽早明确就业方向，积极主动求职。同时，将发挥8万多毕业班辅导员和一线就业工作队伍作用，加强对学生进行就业观念引导，开展“逐梦青春”就业育人活动，引导广大毕业生到城乡社区、到基层、到祖国需要的地方建功立业。

四是加大困难群体的帮扶力度。此前，教育部已经指导各地各高校建立重点群体的就业台账进行“一人一档”、“一人一策”精准帮扶。接下来教育部将指导毕业班辅导员逐一摸清毕业生求职意愿，确保为有就业意愿但现在还没有落实岗位的毕业生精准地提供三条以上岗位信息。

五是为离校未就业的毕业生提供“不断线”服务。教育部将配合人社部门落实好“三年百万青年见习计划”，积极举办见习对接活动，让有需求的离校后未就业毕业生能够获得见习机会。同时，教育部要求高校持续开展离校未就业毕业生就业服务，与人社部门做好信息衔接，确保有就业意愿的毕业生能够纳入到公共就业服务体系。