河南今年招13550名农村特岗教师，人均年补助2.8万元

7月14日，河南省教育厅发布2016河南特岗教师招聘公告，今年继续实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划。

将为农村学校招聘13550名特岗教师

2016年，全省共安排98个设岗县（市），招聘农村特岗教师13550名，较上年增加1150名。

其中，初中特岗教师4909名，小学特岗教师8641名。今年将继续提高村小、教学点特岗教师招聘的比例，加大体音美、外语、信息技术等紧缺薄弱学科教师的补充力度。

今年特岗教师招聘有哪些变化？

一、招聘条件适当放宽，允许持有教师资格证书、年龄在30岁以下的往届师范类专科毕业生报考。

二、将体育、音乐、美术学科笔试合格线由90分调整至80分，缓解农村薄弱学科特岗教师招聘难的问题。

三、推行“县来县去”的本地生源优先录用政策和“乡来乡去”的特岗教师就近分配工作岗位原则。

特岗教师服务期限为3年

特岗教师服务期限为3年，特岗教师服务期内的工资性补助标准为年人均2.8万元，其他津贴补贴由各设岗县（市）根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。

特岗教师服务期满后，可享受国家引导和鼓励高校毕业生面向基层就业、从事“三支一扶”和扶贫工作的各项优惠政策；愿意留在当地继续任教的，设岗县（市）政府为其落实工作岗位与编制，与当地正式教师享受同等待遇。

2009年至今，河南省已累计投入专项经费49.5亿元，招聘7.6万名特岗教师到农村学校任教，受益范围覆盖全省108个县、7000多所农村学校。