空军某师原政委张云德出任武汉警备区政委

解放军报

2017-07-23 10:28

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6月底,刚交流到湖北省军区不久的张云德,就接到被任命为武汉警备区政委的通知。记者了解到,省军区党委就是看中了张云德在空军两次任职师政委的经历,下决心推荐他到省会城市这一重要领导岗位上发挥才能。
像张云德一样,多次完成护航和远海巡航任务的潜艇部队指挥员钱德海、有指挥岗位和院校讲师复合经历的黄长清,也分别被推荐到宜昌、襄阳军分区主官岗位。今年年初,有一批师团职干部交流到湖北省军区任职。有的交流干部担心省军区党委会优先安排本系统的干部。对此,该省军区政委冯晓林公开表示:“不分远近亲疏、不搞论资排辈,坚持事业取人,确保人尽其才。”
事业取人,人尽其才。该省军区党委把“能不能适应新体制、履行新职能、担当新使命”作为选拔使用干部的基本条件和重要标准,深入了解交流干部专业、经历、能力等要素,坚持优中选优,精准选用干部。其中,选配的12名省军区机关领导,有5名原军分区领导、1名交流干部和6名原机关人员,形成人岗相适、各有所长、梯次搭配的格局。
清正用人,人人服气。为确保干部选拔任用始终在阳光下运行,该省军区党委压实各级党委主体责任和纪委监督责任,刚性落实军委国防动员部关于干部选拔任用的规定。该省军区机关领导黄明村告诉记者:按改革强军要求选配干部,看的是谁素质高能力强,选的是谁最适合工作岗位,既防止了“逆淘汰”,还提升了干部的思想境界。原政治部干部卫勤和赵勇同年任副团职,又同样干保卫工作。面对改革调整,赵勇主动推荐卫勤落编,他说:“卫勤的机关工作经验和岗位经历比我丰富,更符合新编制一岗多能的要求。” 
(原题为《湖北省军区党委按改革强军要求选配干部 事业取人人尽其才 清正用人人人服气》)
责任编辑:蒋晨锐澎湃新闻报料:4009-20-4009   澎湃新闻,未经授权不得转载
关键词 >> 军队人事

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