省戒毒管理局党委多措并举 落实全面从严治党要求

近年来，省戒毒管理局党委严格落实全面从严治党要求，着力探索完善纪检监察工作机制，以“两个责任”为抓手，加强全系统党风廉政建设工作，警察职工纪律作风持续好转。 

一是依岗分责，印发“两个责任”清单。认真贯彻落实《中共山东省司法厅委员会关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见》，印发山东省戒毒管理局党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任“两个清单”，《山东省戒毒管理局党风廉政建设党委主体责任清单》从党委领导班子集体责任、党委书记第一责任、党委领导班子其他成员职责范围内的主体责任三个方面，明确了34项具体职责；《山东省戒毒管理局党风廉政建设纪委监督责任清单》聚焦纪委主责主业，明确了17项监督责任，进一步明确党风廉政建设职责要求，确保“两个责任”和“一岗双责”真正落到实处。

二是建章立制，完善特色工作机制。认真学习党的全面从严治党要求，梳理党规党纪及党风廉政建设相关法规制度，结合戒毒工作实际，编印《山东省戒毒管理局纪检监察工作文件汇编》，收录“常用党规及法律法规”“党风廉政建设法规、制度”“纪检监察业务”“干部人事管理”“企业管理及安全生产”“司法行政系统有关规章制度”等六个部分165个文件，为警察职工查阅学习提供了便利。着眼于戒毒工作由转型到定型发展的实际，制定《强制隔离戒毒人员解除前谈话工作规定》、《强制隔离戒毒所内部审计工作规范(试行)》、《山东省戒毒管理局纪检监察工作报告制度》等制度，《山东省戒毒系统重大资金使用管理监督办法（试行）》《廉政风险内部控制基本规范》等正在研究制定，初步形成了具有山东戒毒工作特色的纪检监察工作机制。

三是突出重点，细化风险防控措施。对全面转型戒毒工作以来我省戒毒系统有关案件进行归纳梳理，形成了《2014年以来全省戒毒系统纪检信访举报情况分析报告》，总结出选人用人、聚会走访、接待宴请、礼尚往来、财务管理、公务用车、物资采购、工程招标、生产经营、戒毒执法等十个类别共54个廉政风险点，指明了惯性思维根深蒂固、制度执行不力、责任落实不到位、工作作风不实等四个方面的原因。出台了《山东省戒毒系统主要廉政风险点及防控措施》，对每一类别廉政风险点列出了针对性的防控措施，印发明白纸，人手一份，强化学习，增强了廉政风险防控的针对性和有效性。

四是压实责任，确保措施落到实处。省戒毒管理局党委、纪委带头落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，局党委成员定期通报分管领域党风廉政建设工作，研究讨论全系统党风廉政建设工作，纪委监察室负责同志对重大资金使用等议题进行监督，做到守土有责、守土尽责。严格落实纪检监察工作报告制度，所纪委定期向局纪委报告工作情况，重大案件、重大事故、重要信息随时报送，局纪委定期通报总体工作情况及具体案例，确保信息及时传递、工作及时调度。严格落实廉政谈话和约谈制度，局纪委定期约谈关键岗位党员领导干部，局纪委书记定期约谈所纪委书记，发挥咬耳扯袖、引导督促作用。制定《山东省戒毒管理局警务督察工作规则》，成立局、所两级警务督察工作委员会，定期对警察警容风纪、执法执纪等情况进行督察，确保作风建设要求落到实处。