神池县纪委监委开展“四查三治两提升”活动

近日，神池县纪委监委在全县开展了“四查三治两提升”活动，坚决破除“慵懒散漫”，着力解决作风不实问题，不断激发全县干部干事创业活力，促进工作提质增效，着力营造奋发有为、干事创业的良好氛围。“四查”：查思想认识，看是否存在政治纪律意识不强、理想信念不坚定、工作能力不足等问题。查工作状态，看精神是否饱满，是否存在懒政怠政，工作不主动、办事不用心，在推进改革中畏首畏尾、蜻蜓点水、回避问题，是否存在形式主义、官僚主义等问题。查工作纪律，看是否存在纪律松弛、作风涣散、人员自由散漫等问题；是否存在刁难推诿、吃拿卡要、优亲厚友、门好进事难办等侵害群众利益的问题。查工作效率，看是否存在工作疲沓、办事拖拉、效率低下、对群众反映的问题无动于衷、消极应付的问题，是否存在对群众的合理诉求推诿扯皮、冷硬横推以及服务水平与群众要求不相适应的问题。

“三治”：开展“四风”隐形变异和形式主义、官僚主义集中整治。坚决整治工作日和执行公务期间饮酒，公车私用、私车公养、化整为零大操大办以及违规收受礼品礼金等“四风”隐形变异问题。坚决惩治在贯彻落实党的路线方针政策和中央、省、市、县重大决策部署中表态多调门高、行动少落实差、喊口号、做样子等形式主义、官僚主义问题。开展不作为、慢作为、乱作为专项治理。重点整治作风涣散、工作疲沓、办事拖拉等问题，坚决整治有令不行、有禁不止、工作不落实、打折扣、搞变通等问题，坚决整治在岗不作为、履职不担当等问题，坚决整治服务窗口、基层站所推诿拖拉、工作迟缓，服务质量差等问题。开展“吃拿卡要”专项治理。着力整治民生领域、扶贫领域中吃拿卡要、优亲厚友及侵吞挪用、克扣强占、虚报冒领、挥霍浪费扶贫惠农资金和民生资金等问题，严查工作人员索取或接受管理服务对象财物、宴请等突出问题。

“两提升”：推动全县干部进一步提升工作水平。增强以改革破解工作难题的思想自觉和行动自觉，端正工作态度，持续补短板强弱项，不断提高工作能力，用改革的思维和办法开展工作、推动发展，形成人心思进、人心思干、人心思上的工作氛围，以超常努力创造新的工作业绩。推动全县干部进一步提升作风建设水平。保持优良传统，弘扬斗争精神，力戒形式主义、官僚主义，把求真务实、担当奉献的精神状态提振起来。进一步提高工作效率，严守工作纪律，把迎难而上、奋力攻坚、你追我赶、争先进位、高效履职、真心服务的工作作风发扬出来，用新的作风建设水平推动各项工作高质量发展，在新一轮改革开放中展现新担当新作为。（本报通讯员）

（责任编辑：梁艳）