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招聘 | 天津地铁招人啦!大专可报!还有这些好岗位→

2019-08-03 06:24
来源:澎湃新闻·澎湃号·媒体
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适逢大雨倾盆

不少天津人上班出行受阻

很多人说

特殊天气里能去上班的

“对工作都是真爱”

你找到自己的“真爱”了吗

如果没有

快看看这期广播君带来了哪些好工作吧

选对好工作

无论风里雨里

单位里总有你

天津地铁

国家电投集团

津南区小站医院

北辰区市场监督管理局

快看看有没有适合你哒

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天津地铁

◆◆

为满足我市轨道交通运营管理工作需要,本公司受用工单位委托,现面向社会公开招聘地铁车站站务员35人。站务员为劳务派遣制用工形式,与劳务派遣单位天津中天天杰人力资源开发服务有限公司签订劳动合同,被派遣到用工单位天津市地下铁道运营有限公司工作。工作地点为我市地铁1、2、3号线车站,或根据用工单位需求另行安排工作地点。具体岗位及需求如下:

一、招聘条件

1、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导,具有良好的政治素质。

2、年龄不超过35周岁(1984年8月1日以后出生)。

3、具有本市户籍。

4、国家承认的大专及以上学历。

5、身体健康,无残疾、无心理疾病、无传染性疾病、无纹身;矫正视力左右眼均不低于1.0或5.0,无色盲色弱;普通话标准。

6、吃苦耐劳,能适应倒班及夜班工作,具有正常履行职责的素质能力。

7、无酗酒等不良嗜好。

8、无违纪、违法犯罪等不良行为记录。

二、工作职责

1、负责本岗位的安全,履行本岗位的安全责任;

2、负责办理车站客服中心票务工作,处理乘客票务问题,保障客服中心内票款安全;

3、负责管理车站站厅内自动售检票设备,掌握基本功能操作以及维修业务,及时处理恢复简单的设备故障;

4、负责为乘客提供文明便捷服务,组织疏导客流,解答乘客问询,接待乘客事务,树立良好窗口服务形象;

5、负责车站非繁忙时段的站内管理,进行站内巡视,发现问题及时处理或向值班站长等报告;

6、负责参与处理车站突发事件,落实岗位应急责任,在值班站长指挥下维持秩序、疏散乘客、救护伤员、保护现场、寻找证人等;

7、负责根据值班站长的安排和要求,配合完成各类培训、考核、演练等工作,以及值班站长交办的其他临时工作。

三、岗位待遇

薪酬待遇按照用工单位规定执行;享受“五险一金”、国家法定休假及用工单位规定的其他有关福利待遇;统一配备工作服、市内轨道交通工作证。

四、招聘程序

本次站务员招聘包括报名、缴费、笔试、现场资格审核、面试、体检、考察、公示等环节。

五、报名、时间及相关事宜

统一采取网上报名和缴费,不设置现场报名和缴费。报名及缴费网址为中天人力资源网(www.cnthr.com)。

发布公告时间:2019年8月1日起

报名及缴费时间:2019年8月5日上午9:00至2019年8月16日下午17:00。报名成功人员在规定的时间内缴纳笔试考务费45元。

注意事项:

1、报考人员网上填写《报名登记表》时,需将本人近期1.5寸正面免冠彩色照片(背景色为蓝、白、红三种颜色之一),通过扫描仪、数码相机等设备制作成电子文件(.JPG或.JPEG格式,文件大小在200K以内(横3.5cm、竖5.3cm以内)),按要求上传至指定位置。

2、报考人员应如实填写《报名登记表》中的相关信息,报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确,提供虚假报考申请材料的,一经查实即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定予以处理,后果由报考人员自负。

(一)笔试

笔试科目为《行政职业能力测试》,考试内容为数量关系、判断推理、常识判断、言语理解与表达、资料分析。

报名成功的报考人员请于2019年8月22日上午9:00至8月23日24:00登录中天人力资源网(www.cnthr.com)下载打印笔试准考证,按准考证上确定的时间和地点参加考试。必须同时携带准考证和第二代身份证,缺少任一证件即不得参加考试。笔试成绩满分为100分,实际成绩保留1位小数。缺考及违规违纪人员笔试成绩为0。

笔试时间:2019年8月24日(具体地点、时间和考生须知详见准考证)

笔试成绩查询方式:参加考试人员可于2019年8月28日登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。

报考人员按笔试成绩从高到低排序,按照计划招聘人数与面试人数1:3的比例,确定进入面试人员名单。如果进入面试的人员中最后一名笔试成绩存在并列的情况,并列者一同进入面试。当计划招聘人数与参加笔试人数不足1:3时,原则上参加笔试人员全部进入面试。

(二)现场资格审核

进入面试的报考人员需持相关证件(包括居民户口薄

<首页及本人页>、本人身份证、学历证)的原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》(在“学信网”申请并打印)、《报名登记表》(下载打印),到指定地点进行资格审核。考生提供的复印件审核材料不予退还。

现场资格审核时间、地点:2019年8月30日9:00至11:30,天津人力资源开发服务中心(河西区九龙路58号)。

资格审核合格的考生请于2019年8月30日10:00至9月3日17:00缴纳面试服务费45元。放弃或资格审核不合格的、未按照规定的时间、地点参加资格审核的,空缺的面试名额按照笔试成绩由高到低排序依次递补。

(三)面试

面试方式为结构化面谈。面试内容为语言表达、综合分析、人际沟通、组织协调、应急处理等能力。面试设及格线60分,满分100分。未达60分者不能进入下一阶段。

面试准考证下载打印时间:2019年9月5日上午9:00至9月6日24:00。报考人员应按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试。参加面试时,必须同时携带面试准考证和第二代身份证,缺少任一证件的报考人员不得参加面试。面试结束后面试成绩现场公布。

面试时间:2019年9月7日(具体地点、时间和考生须知详见面试准考证)。

(四)总成绩的核算与发布

面试结束后,按笔试占40%、面试占60%的比例合成总成绩,笔试成绩和面试成绩各保留1位小数,总成绩保留2位小数。

报考人员可于2019年9月10日登录中天人力资源网(www.cnthr.com)查询个人总成绩及相关信息。

考试总成绩由高到低排序,按计划招聘人数与进入体检人数1:1的比例,确定参加体检人员的名单。若报考人员总成绩出现并列、影响录用的,按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。

(五)体检

体检参照公务员录用体检标准,结合企业岗位需要制定。进入体检环节的报考人员,应按指定时间、地点参加体检。体检费用由报考人员缴纳。体检时间、地点另行通知,请及时登录中天人力资源网(www.cnthr.com)查看。

报考人员因个人原因未按照规定时间、地点参加体检的,视为自行放弃。由此产生的空缺名额,本公司可根据实际需要,按照总成绩从高到低的顺序依次递补。

(六)考察及公示

经笔试、面试和体检合格后确定考察人员名单,由本公司按照相关规定进行考察。考察不合格的人员不予录用,本公司可根据实际需要,按照总成绩从高到低的顺序依次递补。考察合格人员确定为拟聘用人选,在中天人力资源网(www.cnthr.com)进行公示,公示期5天。

(七)录用

公示期满无异议的,按规定程序办理录用手续。试用期2个月。

特别提示

1.发现以下情节的取消录用资格:体检不符合录用条件的人员;在报名、考试、体检、考察等环节有严重违纪违规行为的人员;受到刑事处罚或者劳动教养的人员;非因不可抗力因素未按规定时间报到的人员。

2.此次招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关,任何许诺内部关系的请托行为均为欺诈行为,请广大报考人员提高警惕。

报名咨询单位:天津人力资源开发服务中心。

报名咨询电话:23266305

咨询时间:工作日9:00-12:00,14:00-17:00

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国家电投集团

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国家电投集团天津华泽资产管理有限公司(以下简称“华泽资管公司”)是国家电投集团资产管理有限公司子公司。作为专业的市场化资产管理平台,承担着国家电投集团辅业资产、低效资产、另类资产的专业化处置、受托管理、全国性能源行业资产管理和股权投资管理等工作。根据公司发展需要,现面向社会公开招聘4名高级管理人才,具体岗位及要求如下:

点击可查看大图

一、任职基本条件

(一)拥护党的路线、方针、政策,从思想上、政治上、行动上同党中央保持一致。

(二)符合国家电投集团领导人员“十项素质标准”,认同国家电投集团的企业文化与核心价值观,认同公司的管理理念,有强烈的事业心和责任感,愿意为公司发展而奋斗。

(三)熟悉企业全面运作,具有较突出的工作业绩,较强的经营管理能力、资本运作能力、风险防控能力、财务分析能力和处理复杂问题、突发事件的能力,具有开拓创新精神和市场竞争意识,执行能力强。

(四)熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规,熟悉现代企业经营管理,具备资源整合能力,熟悉行业监管政策法规等。

(五)身体状况良好,抗压能力强;廉洁从业,作风形象和职业信誉良好。

(六)遵纪守法,本人档案中无不良记录。

(七)认同市场化管理理念。获聘后须签订《放弃中央企业干部身份承诺书》,不享受央企干部待遇。

(八)符合监管机构对金融企业高管任职资格的各项要求,没有不适合任职岗位条件要求的不良履职记录。

(九)有下列情形之一的人员,不得参加此次公开招聘:

1.连续三年个人绩效考核等级为“不合格”或绩效排名后20%的;

2.受司法机关或原单位纪检、监察部门审查,尚未做出结论的;

3.受原单位党纪、行政处分,尚处责任追究期内的;

4.个人征信系统存在不良信用记录的。

二、岗位职责说明及任职资格条件

(一)总经理职责说明和任职资格

1.职责说明

根据公司和董事会具体要求,统筹公司战略方向、业务规划、人员管理,所属企业的业绩管理等相关工作。组织探索、论证新业务发展可能机会,为公司业务拓展和资源整合提供有效支撑。统筹公司整体经营管理工作,推动各业务领域经营绩效的持续改进。评判市场风险(政策因素、行业趋势、市场竞争)与项目风险(投资风险、开发风险、运营风险)。

2.任职资格条件

1)符合招聘公告的基本任职条件;

2)大学本科及以上学历;

3)具备10年及以上经济、金融、法律行业等工作经历;

4)累计担任过以下职务2年及以上:中央企业二级企业部门副职或三级企业公司副职(含相当职务)及以上职务,或同类大中型国有企业公司副职(含相当职务)及以上职务,同类大型民营企业副总经理及以上职务;

5)年龄原则上一般不超过45周岁,特别优秀者可适当放宽年龄限制。

(二)副总经理职责说明和任职资格条件

1.职责说明

协助总经理制定年度工作计划,对本年度经营业绩目标完成负责。在授权范围内处理所分管领域相关的日常事务,并对关键事项作出决策盘点。为总经理提供所分管领域的决策分析。负责所分管领域各部门的业务发展监督和指导。负责所分管领域的资源调配、部门关系。协助总经理处理外部关系。负责所管辖部门的人员业绩考核及招聘审批工作。

2.任职资格条件

1)符合招聘公告的基本任职条件;

2)大学本科及以上学历;

3)具备8年及以上经济、金融、法律行业等工作经历;

4)累计担任过以下职务3年及以上:中央企业二级企业高级经理及以上或三级企业部门正职(含相当职务)及以上职务,或同类大中型国有企业部门正职(含相当职务)及以上职务;同类大型民营企业中层正职及以上职务;

5)年龄原则上一般不超过40周岁,特别优秀者可适当放宽年龄限制。

三、招聘程序

本次招聘按照个人报名、简历筛选、资格审查、综合测评、考察或背景调查、体检、录用等程序组织实施。

(一)报名和资格审查

1.报名时间:自公告发布之日起至2019年8月7日。

2.报名方式:

请将应聘报名表(附件1点击阅读原文下载,不要转换成PDF格式,请粘贴近期彩色免冠电子照片)、身份证、学历学位证书、职称、技能等级证书、培训、获奖证书,取得重大工作成果或其它资格证书扫描件保存在一个文件夹内一并压缩发送至报名邮箱:

spiczg_zhaopin@zuoyou.com,邮件命名规则为:“原单位+应聘岗位+本人姓名”,(如应聘副总经理,需在应聘岗位后注明分管方向)

3.报名要求

每人只能报一个岗位,请准确填写本人的联系方式,保证通讯畅通,请勿重复发送报名材料。

4.公司将根据任职资格进行简历筛选,确定拟面试人员。

(二)综合测评

1.测评时间、地点以电话或电子邮件方式另行通知。

2.测评时需携带各类证书的原件。

(三)考察或背景调查

公司将针对面试合格者统一组织考察或背景调查。

(四)体检

公司将针对面试合格者统一组织体检,体检合格方可进入下一环节。

(五)录用

1.对前述各环节未发现影响任用问题的候选人正式录用,发出录用通知,办理聘任手续。

2.聘用人员执行6个月试用期。试用期满考评合格的,正式聘任,任期三年,任期期满考核合格可续聘。

3.参考市场同类可比人员薪酬水平,提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

七、应聘须知

1.年龄、工作年限等计算日期截止时间为2019年7月31日。

2.应聘人员应对提交的信息或材料的真实性负责。凡弄虚作假,一经核实,将取消应聘或聘用资格。

3.公司不承诺解决应聘人员配偶的工作等问题。

4.公司实行严格的考核程序,聘用后考核不合格,则根据规定做出相应调整或依法解除劳动合同。

5.在没有正式通知前,恕不接待应聘人员来访,请予理解配合。

八、联系方式

1.联系人:张老师、侯老师

2.联系电话:

022-89872805/2704

(工作日8:30-17:30)

3.报名邮箱:

spiczg_zhaopin@zuoyou.com

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津南区小站医院

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为满足津南区小站医院临床工作需要,经津南区卫健委审核批准,决定向社会公开招聘编制外合同制工作人员9人,具体岗位及要求如下:

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一、招聘条件

1.遵守宪法和法律;

2.具有良好的品行;

3大学专科及以上学历;

4.具有适应岗位要求的身体条件;

5.具有招聘岗位所规定的其他条件;

6.年龄要求:18周岁及以上,35周岁及以下(1983年8月12日—2001年8月12日期间出生)。

7.户籍不限。

8.凡有下列情况之一者,不得报考;

(1)受过党纪、政纪处分的;

(2)受过刑事或行政处罚的;

(3)在各级公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

(4)被辞退未满5年或开除公职的公务员和事业单位工作人员;

(5)在读的非应届毕业生;

(6)现役军人;

(7)法律规定不得聘用的其他情形的人员;

(8)报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

二、招聘办法

(一)招聘信息发布

报考人员从2019年7月29日起即可在天津卫生人才网站:www.tjwsrc.com.cn查询。

(二)报名

1.报名方式:采取网上报名和现场报名两种方式。

2.网上报名:请将提交材料投递至专用邮箱,邮箱地址为:tjdgfyx@163.com。邮件主题及附件文件名:“招聘职位+姓名+学历”。

提交材料:

(1)个人简历电子版;

(2)身份证、户口本、学历证书、学位证书、资格证书、学历认证材料电子版;

网上报名时间:2019年8月12日8:30-8月16日16:00

3.现场报名:请携带以上材料原件、复印件到小站医院人事科报名。

报名地址:天津市津南区小站镇津歧路50号(天津市津南区小站医院四楼人事科)。

报名时间:2019年8月12日--8月16日(上午8:30-11:30,下午2:00-16:00)。

(三)笔试

1.笔试时间及地点详见准考证

2.领取准考证时间2019年8月20日—2019年8月22日(上午8:30—12:00,下午1:30—16:30)

3.笔试内容主要测试招聘职位相关基础理论知识。

4.笔试采取闭卷的方式进行,考试时间100分钟,满分为100分。

5.参加考试时,必须携带有效身份证原件及笔试准考证。

(四)资格复审

笔试结束后,按笔试成绩由高分到低分排序,根据招聘计划数与参加面试人数1:2的比例,确定进入面试的人员名单,进入面试的人数达不到1:2比例时,按照进入面试的实际人数进行面试,进入面试考生需先参加资格复审。资格复审时间:2019年8月28日8:30-11:30。

资格审核所需材料(以下材料提交原件及复印件):

1.本人有效身份证件;

2.户口本;

3.学历证书、学位证书、资格证书、学历认证材料。

资格审核材料不合格和规定时间未到场进行资格审核的考生取消参加面试资格,所空缺的人员从报考人员通过笔试的考生中按照笔试成绩由高分到低分依次递补。

资格复审通过后,发放面试通知单。

(五)面试

面试形式:结构化面谈

面试满分为100分,面试及格线为60分,达不到及格线的,不予聘用。

面试时间:具体时间、地点详见《面试通知单》

进入面试人员未按照规定时间、地点参加面试的,视为自动放弃面试资格。

报考人员应按照规定的时间和地点参加面试。参加面试时,必须同时携带面试通知单和有效身份证原件,缺少任一证件的报考人员不得参加面试。

总成绩的计算方法:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

笔试及面试成绩保留1位小数,总成绩保留2位小数。总成绩并列进入体检的,按照面试成绩高者优先的原则作为进入体检的最终人选,如仍出现并列情况,则一同确定为进入体检人选。

(六)体检

面试结束后,按照总成绩由高分到低分排序,按岗位招聘数与进入体检人数1:1的比例确定参加体检人员名单。

体检项目、标准在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。因体检不合格或放弃形成的岗位空缺,我单位可根据岗位需要,且按总成绩由高分到低分依次确定递补人员。若总成绩出现并列,以面试成绩高者优先的原则确定进入递补人员。

(七)考察

由医院组织实施,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及需要回避的情况。经考察不宜聘用为合同制聘用工作人员的,不予聘用。

(八)公示

考察结束后,对拟聘用人员在天津卫生人才网站(www.tjwsrc.com)进行公示,公示范围与招聘公告发布范围一致。公示时间为7个工作日,接受社会监督。

因应聘者体检合格后自动放弃、公示不合格等原因产生的职位空缺,我单位可根据岗位需要,且按总成绩由高分到低分依次确定递补人员。若总成绩出现并列,参照体检时出现总成绩并列的办法确定递补人员。

三、入职

根据考试和体检、考察结果,确定拟聘人员名单,并按照程序办理相关手续。

四、有关事项说明

1.对在报名、审核、体检及证书审验等环节中发现弄虚作假或与招聘岗位条件不符合者取消录用资格。

2.此次招聘人员,将由单位根据工作需要补充到相关科室,不服从分配者不予聘用。

3.咨询联系方式:022-28619860-8059

4.监督举报电话:022-88630417

接听电话时间:工作日期间8:30-11:30,14:00-16:00

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北辰区市场监督管理局

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为适应新时期市场监管工作需要,加强北辰区食品、药品、特种设备安全监管及创文创卫等工作,进一步保障区经济社会安全稳定,现结合实际情况,计划面向本市公开招聘合同制聘用人员共46名,具体岗位及要求如下:

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一、招聘条件

(一)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;遵纪守法,品行端正;

(二)具有天津市户籍(户口迁入时间截止至2019年7月30日);

(三)年龄在18周岁以上、35周岁以下(1983年8月5日至2001年8月5日期间出生);

(四)具有岗位要求的国家承认的学历及其他相关证书/证件(学历证取得时间截止至2019年8月5日);

(五)持有港、澳、台或国外院校毕业证书的人员,需出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料;

(六)具备招聘岗位所规定的其他条件;

(七)凡有下列情况之一者,不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员;

2.受过党纪、政纪、校纪、军纪处分且在处分期内的;

3.正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的;

4.法律规定不得聘用的其他情形。

二、招聘信息发布

报考人员从2019年7月31日起可在天津市北辰区青年发展中心网:http://www.tjqingnian.com、天津市北辰区市场监督管理局网:http://scjg.tj.gov.cn/beichen/查询或微信公众号:天津市北辰区青年发展中心查询。

三、招聘办法

(一)报名

报名人员到现场报名须携带本人二代身份证原件及复印件2张、户口本首页及本人页原件及复印件各1张、学历证原件及复印件1张、学信网打印学历证书电子注册备案表1张、1寸正面免冠彩色照片2张、笔试费用45元/人,进行报名资格审核,招考部门将现场反馈审核结果。(根据国家和我市的有关政策,对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,凭本人身份证及低保证原件及复印件,办理减免考务费用手续。)

报考人员限报一个岗位,不可兼报。报考人员提交的报名申请材料应当真实、准确,提供虚假报名申请材料的,一经查实,立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定予以处理。

报名人员在现场报名时,需填写2张《报名登记表》,报名人员应如实填写《报名登记表》中的相关信息,如报名人员提交虚假信息和材料,由此造成的一切后果责任自负。

报考人数不足2人的岗位不能开考,由招考部门取消该岗位的招考计划,报考该岗位的人员可在规定时间内改报其他岗位。

岗位报考人数与招考计划数之比低于2:1的,招考部门相应调整该岗位的招考计划数。

报名时间:2019年8月5日至2019年8月9日

上午8:30-12:00;下午13:30-17:00

报名时间截止到8月9日下午5点结束。

改报时间:2019年8月10日

上午8:30-12:00;下午13:30-17:00

改报时间截止到8月10日下午5点结束。

报名地点:天津市北辰区淮河道5号中捷火炬大厦一楼青年发展中心。

(二)笔试

笔试科目为职业能力测试,笔试题目均为客观题。

职业能力测试内容包括:简单数字推理和运算能力、判断推理、言语理解与表达、资料分析、基础法律知识和时事政治等。

笔试采取闭卷的方式进行,考试时间为90分钟,满分为100分。

笔试准考证领取时间:

2019年8月14日至2019年8月15日

上午8:30-12:00;下午13:30-17:00

领取方法:

须携带本人二代身份证原件至天津市北辰区淮河道5号中捷火炬大厦一楼青年发展中心领取。

笔试时间:2019年8月17日上午9:30-11:00

报考人员应按照笔试准考证上确定的时间和地点参加笔试。参加考试时,必须同时携带笔试准考证和二代身份证原件,缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

2019年8月24日上午9:30起报考人员可在天津市北辰区青年发展中心网:http://www.tjqingnian.com、天津市北辰区市场监督管理局网:http://scjg.tj.gov.cn/beichen/或微信公众号:天津市北辰区青年发展中心查询笔试成绩及相关信息。

(三)面试

笔试结束后,按笔试成绩由高分到低分分岗位进行排序,根据岗位招聘计划数与参加面试人数1:2的比例,确定进入面试的人选名单。进入面试的人数达不到1:2比例时,按照进入面试的实际人数进行面试。

面试形式:结构化面谈的方式进行

面试成绩满分为100分,及格线为60分,达不到及格线的不予聘用。

领取面试准考证和面试缴费时间:

2019年8月28日至2019年8月29日

上午8:30-12:00;下午13:30-17:00

领取方法:

须携带本人二代身份证原件至天津市北辰区淮河道5号中捷火炬大厦一楼青年发展中心领取。

面试费用:45元/人

面试时间:2019年8月31日上午8:00-12:00

进入面试人员未按照规定时间、地点参加面试的,视为自动放弃面试资格。

报考人员应按照规定的时间和地点参加面试。参加面试时,须携带面试准考证和二代身份证原件,缺少任一证件的报考人员不得参加面试。

总成绩的计算方法:

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

笔试及面试成绩保留1位小数,总成绩保留2位小数。若报考人员总成绩出现并列,造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况,按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。如仍出现并列情况,则一同确定为参加体检人员。

2019年9月3日上午9:30起报考人员可在天津市北辰区青年发展中心网:http://www.tjqingnian.com、天津市北辰区市场监督管理局网:http://scjg.tj.gov.cn/beichen/或微信公众号:天津市北辰区青年发展中心查询总成绩及相关信息。

(四)体检

面试结束后,以考试总成绩由高分到低分排序,按岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例,确定参加体检人员的名单。

体检的项目、标准,在同类人员体检标准出台之前,参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。

非招聘单位原因,未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员,视为自动放弃。体检结果不合格的,取消其聘用资格。

(五)考察

考察由用人单位组织实施,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及需要回避的情况。经考察不宜聘用为合同制聘用人员的,不予聘用。

(六)公示

考察结束后,对拟聘用人员在天津市北辰区青年发展中心网站http://www.tjqingnian.com、天津市北辰区市场监督管理局网:http://scjg.tj.gov.cn/beichen/及天津市北辰区青年发展中心微信公众号进行公示,公示时间为7天,接受社会监督。

(七)递补

在招聘过程中出现自动放弃和不合格人员的情况,经研究同意后,可从报考同一岗位且考试成绩合格人员中,按考试成绩由高分到低分依次进行递补。

四、聘用及薪酬标准

(一)被聘用人员不纳入行政、事业单位编制管理,采取劳务派遣制的用工方式,具体方式参照用人单位同类人员;

(二)被聘用人员工资福利待遇参照同类人员标准。具体如下:

月基本工资执行当年全市最低工资标准、岗位工资500元、考核奖700元、年功津贴60元/月(每工作满1年增加60元/月),并享有年终一次性奖金1000元,防暑降温,取暖补贴及五险一金福利待遇。

注:五险为基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;一金为住房公积金。

(三)此次招聘的合同制聘用人员,将由用人单位根据工作需要调配至各科、所、队等,不服从分配者不予聘用。

特别提示

报考人员要树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念。报考人员有违纪违规行为的,参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》处理,同时记入本人诚信档案。

报名咨询电话:022-59088470(9:00-12:00;13:30-17:00工作日)

监督举报电话:022-26913926(9:00-12:00;14:00-17:00工作日)

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编辑|马媛

综合| 天津事业单位招聘考试网天津市人才服务中心天津人力资源开发服务中心

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