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【上海公安大调研】探索党建工作新方法 激发党团组织新活力

2020-07-03 02:28
来源:澎湃新闻·澎湃号·政务
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原创 直通车 警民直通车上海

上海市公安局虹口分局凉城新村派出所党总支结合大调研工作,积极探索党建工作新方法,以“学、干、才、融”工作法为着力点,牢牢抓住党员群体,积极促进党建工作与队伍建设、公安业务紧密结合,努力建设“四强”示范党支部。

以“学”

为先

固本强基

让学习型团队“热”起来

凉城所党总支坚持以学开路,通过建立“横向+纵向+点对点”全覆盖学习机制,将专题教育、三会一课、红色参观等学习内容规范落实,打造学习型党员队伍,营造党总支浓厚的党建氛围。

横向一起学。在规范落实“三会一课”基本学习制度基础上,领导干部带头学好“四史”教育内容等党的基本理论知识,定期从外单位邀请优秀党课老师为党员队伍专题讲党课讲党史,组织党员实地前往红色基地参观学习。

纵向分岗学。对于党员民警的政治思想教育,不搞大水漫灌,而注重修枝剪叶、精准滴灌,根据党员民警的不同年龄、不同警种科学划分培训专题、合理设置教育内容。

点对点云端学。以新媒体为重要手段,进一步拓展思想教育空间和时间,解决基层民警工学矛盾,打造党员学习“云端”和交流“新平台”,确保党建教育全覆盖。

以“干”

为要

勇于担当

让党员形象“亮”起来

凉城所作为全市第一批先行试点“一网通办”和综合窗口的基层派出所,在保障群众“足不出户能办事,跑路最多跑一次”的基础上,从2017年开始在对外接待窗口启动了“两岗一区”建设,党总支立足“两岗一区”建设开展“三亮”活动。“三亮”活动开展至今,窗口共收到居民群众送来的锦旗十余面、线上线下表扬信近40封,在相关回访和测评中,窗口满意度同比提升明显。抗击疫情期间,窗口党员民警通过帮助群众利用“随申办”亮证成功办理业务并顺利推广全分局。

干部亮身份

凉城所在组织生活馆和一楼公示屏将历任党支部书记以及现任党总支部委员会成员及分工以及当天值班民警的情况予以公示,对内方便党员民警在遇到困惑、问题时能有针对性地找到求助对象谈心,对外增强所领导干部责任感、使命感。

责任区亮承诺

将窗口党员责任区、社区责任区、巡逻责任区等岗位职责规范以及工作目标公示上墙,接受党员群众监督,督促履职尽责。

党员民警亮形象

在对外窗口设立“党徽+姓名牌+公示栏”党员上岗标准,规范“两岗一区”建设,强化党员民警身份感和责任感,进一步督促党员发挥先锋模范作用。

以“才”

为源

后浪奔涌

让服务民生“暖”起来

以党建带动团建,鼓励青年民警在青春中奋斗,在奋斗中建功立业。新民警在新冠肺炎疫情防控工作、综合指挥室分析研判、一线综合执法岗位勤务、智能安防小区建设踩点测试、侦破水电路1422号招工诈骗案件中表现突出,成为了业务工作新的支点。初试身手获得的不俗成绩,不但让青年民警切身感受到了派出所“党建带团建”工作中秉持的“放、管、育”理念的正向激励作用,也给其他年龄段、其他岗位的民警打了一剂“强心剂”。

放:为青年民警搭平台、放手干

最好的培养就是使用,派出所90后警长近两年上升显著。凉城所运用智慧公安赋能负责辖区警情研判、侵财类案件初查、“除小恶、治小乱”专项行动、为群众排忧解难。警组民警通过研判线索,直接抓获盗窃三车、破坏公私财物犯罪嫌疑人3名,查获“除小恶、治小乱”类行政案件违法嫌疑人2名,向执法办案队提供犯罪嫌疑人身份信息线索4条,为群众找回遗失手机5部,收到锦旗5面,感谢信3封。

管:分管领导在培养上严管理、强监督

“严是爱、松是害”,凉城所将重点培养和严格要求相结合,每周由分管打击工作的副所长、执法办案队副队长对青年民警进行至少一次的谈话和业务跟踪,对存在的作风松懈问题、办案规范问题、不良思想苗头问题等及时干预。

育:在队伍培育上做好人才蓄水池

结合党团活动向青年民警传达党的最新理论思想和方针部署,促进青年民警在思想和业务上的双提升,在发展党员上充分向青年民警倾斜,做到发现一批、培养一批,2019年共发展新党员4名,其中90后青年民警3名,2020年已有3名90后青年民警纳入拟发展对象名单。

以“融”

为助

聚焦两会

让党建成果“活”起来

凉城新村派出所党总支着眼于“党建区域化”新形势,是凉城街道29家“红星党建成员单位”之一。

融调区域党建资源,结成一家亲

借助组织生活馆党建阵地继续加强与外单位沟通联系,广泛向党员群众辐射,将组织生活馆建设成为展示和传播凉城所党支部品牌文化的红色阵地。

融入区域化党建体系,同下一盘棋

派出所党总支抓住每一次共建活动契机,营造“警社携手筑平安”氛围,吸引更多党员居民参与到社区群防群治基础工作中。

融合共建平台,拧成一股绳

党总支定期通过尚警讲坛、义务宣讲与社区党员面对面交流,分享理论学习心得、介绍派出所党建和业务工作成效、宣传优秀党员民警事迹;另一方面组织各党小组积极参与街道党建办“领航公益屋”等活动,在地区志愿服务过程中,提升党员能力,进一步展示公安民警良好形象。共建以来,党员民警进社区授课共计50余次,累计社区实践服务100余小时。

原标题:《【上海公安大调研】探索党建工作新方法 激发党团组织新活力》

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