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文明之花耀法徽 ——北湖法院“省级文明标兵单位”创建侧记

2020-09-28 17:58
来源:澎湃新闻·澎湃号·政务
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关注“北湖人民法院”共享文明之美

“省级文明标兵单位”创建侧记

郴州,素有“天下第十八福地”之美称,宜居宜业宜游宜养的福城郴州犹如一幅美丽画卷。郴州美,最美是文明。

举全市之力创建全国文明城市的郴州已经吹响 “国检大考”的号角。踏着文明的强劲鼓点,和着创建的和谐节拍,郴州北湖区人民法院正以自己的实际行动践行着文明的诺言。举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象,文明创建更加精细、文明风尚更加彰显、文明品牌更加响亮,文明创建与各项工作互相融合、互相促进,蓬勃发展。

文明花开别样红,荣光熠熠耀法徽。全国案件繁简分流机制改革示范法院、全国刑事审判工作先进集体、湖南省文明单位、全省刑事大要案审判工作集体三等功、全省法院先进集体刑事审判第二庭、全市优秀法院、人民满意的基层政法单位等各项荣誉……

这一块块浸透着忠诚与汗水、奉献与执着的奖牌,仿佛让人们听见了北湖法院在文明创建道路上的訇然跫音。

01

强化组织领导 层层压实责任 夯实“文明之基”

万山磅礴必有主峰,龙衮九章但挚一领。

该院始终把文明创建工作作为“一把手”工程来抓,抓住“一把手”就抓住了文明创建的“牛鼻子”。

成立了由院党组书记、院长为组长的创建工作领导小组。抓好班子教育,通过党组会、党组理论学习中心组学习等多种渠道,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提高班子领导水平和决策水平。创建工作被纳入年度岗位目标考核,形成了“上下联动、横向互动”的责任大网络。

结合本院实际制定出台了《文明标兵单位创建规划》等文件10余份,各部门密切配合沟通,纪检监察部门强化考核监督力度,创建工作有序开展,创建各项活动落到实处。建立健全“党建+文明创建”机制,确保文明创建工作始终沿着正确方向持续健康发展。

充分利用党组会、全院干警大会、“两微一端”等载体广泛宣传发动,不断提高全院干警对省级文明标兵单位创建活动的认识,激发活动热情,增强创建催生文明花的自觉行动,营造了“主题鲜明、气氛浓厚、广泛参与”的创建氛围。

02

坚持以文化人 涵养法院文化 牢固“文明之本”

走进北湖法院,法院文化气息扑面而来。

巍峨的新审判大楼呈“山”字形,隐喻人民法院“执法如山”;审判楼外墙天平和字体各异的“法”浮雕,是北法人为社会主持公道、追求公平正义的象征;

掩映在花坛中的“法为民、公正洁”的宣传牌默默为法律代言;一楼大厅里“努力让人民群众在每一个案件中感受公平正义”的标语时刻警醒着法官要秉持忠于职守、执法为民的职业理念。

携手共建文明城市活动

敬老院慰问

该院始终秉承“文化强院、文化兴院”的理念,把文化建设作为源头活水,通过推进精神文化、行为文化、物质文化、制度文化和廉政文化建设,抓载体、厚底蕴、促发展,“五位一体”,互融互促,有力促进法院工作不断迈上新台阶。

打造院史荣誉室,设立电子图书阅览室,建设廉政文化墙,以史励志,以荣为尊,让“司法为民、公正司法”理念内化于心、外化于行。成立摄影书画、学术研讨、篮球、乒乓球、羽毛球等文化活动兴趣小组,积极组织开展登山、徒步、诗词比赛、趣味运动会等文化体育活动,丰富干警业余文化生活。

丰富的文体活动

认真开展“以案释法、以案释纪、以案释德”等警示教育活动,让干警始终心存敬畏,做遵纪守法的明白人。依托制度管人、管事、管案,从立案、审理、执行多个环节全程把控,完善院庭长办案、专业法官会议、审委会会议等制度,把法官的权力关进制度的笼子里。

……

深植精神土壤,终得文明花开。

“全国模范法官”杨宗文、“全国优秀女法官”侯勋、全国涉军维稳先进个人唐伟、“北湖榜样”谢萍,一批群众看得见、摸得着、学得到的榜样像旗帜、似标杆。如今的北湖法院“正能量”凝聚、新风尚劲吹,为凝聚起深化改革、创新发展的强大正能量。

03

增强为民意识 提高服务水平 厚植“文明之根”

连日来,一个个身穿“红马甲”,手拿扫帚的党员志愿者纷纷来到联点包干社区燕东社区开展“周末卫生日”活动,撸起袖子为社区清理卫生死角,确保社区环境整洁。

疫情防控期间,党员干警97名及8名志愿者组成四支先锋队深入社区、火车站进行24小时全天候,全方位地毯式值守,携手社区开展群防群控工作。李婧铱在值勤时主动为耄耋老人购买饼干,爱心善举被身边的同事记录下来的并被《人民法院报》宣传报道。

改变过去坐堂问案、就案办案的工作作风,大力开展“六进四联”活动,连续33年开展“三月爱民月”活动,审判人员走出法院深入田间地头、厂矿车间、学校单位,了解社情民意和老百姓的司法需求,将“和为贵”的司法文化理念融入化解矛盾纠纷的过程中。

送法进校园,千余师生受教育

近三年共开展各类普法宣传活动300余次,干警走千家访百户,共排查出各类矛盾纠纷800余起,解答法律咨询4000余人次,发放法律宣传资料15000余份,走访慰问特困户近百户,发放慰问金上万元。

法官送法进乡村

建设在线调解工作室,打通线上线下调解渠道,突破传统纠纷解决的时间、空间和地域限制,不断提高运用信息化手段化解纠纷的能力,为人民群众提供更优质的司法服务,让数据多跑路、群众少跑腿。该平台正式启用不到半年时间,就在线“隔空”高效化解纠纷300余件。

04

聚焦职责职能 维护社会和谐 履行 “文明之要”

执法办案始终是法院工作的第一要务。

该院紧紧抓住人民群众关心的司法业务建设,出实招,下气力,不断增强人民群众的司法获得感幸福感安全感。

扫黑除恶新闻发布会现场

近三年来该院共审(执)结各类案件38456件,其中,2019年结案数16215件,结案率96.64%,员额法官人均结案350件,创历史新高,结案数和员额法官人均结案数在全省125个基层法院中分别排名第十二位和第五位。

以维护社会稳定为宗旨,积极开展扫黑除恶、“两抢一盗”等专项刑事审判活动。

“阿德贸易”案庭审现场

依法公开审理了22人传销团伙涉嫌非法拘禁案、姜盛等20人涉恶抢劫案等一批大案要案。依法审理集资诈骗、非法吸收公众存款犯罪案件,对骗取500余名老年人,金额达3000余万元的被告人叶维以集资诈骗罪依法判处有期徒刑十四年。

严惩贪污贿赂等职务犯罪,郴电国际原董事长、总经理付某因犯贪污罪、受贿罪、国有公司人员滥用职权罪,数罪并罚,被依法决定执行有期徒刑六年,并处罚金人民币三十万元。市第三人民医院原党委副书记、院长谷东阳因犯受贿罪、巨额财产来源不明罪、滥用职权罪案,被依法决定执行有期徒刑十一年,并处罚金人民币二十万元。

法警押解被告人

唯改革者进,唯创新者强。

扎实推行“三三制”案件繁简分流改革,有效应对“案多人少”矛盾,改革经验受到省高院通报表扬,被最高人民法院确定为“全国案件繁简分流机制改革示范法院”。在全省率先成立财产保全、案件速裁、文书送达、卷宗扫描归档等“四大中心”,经验做法被省委深化改革办公室《改革简报》专题报道推介,并入围郴州市2019年全面深化改革创新案例。

执行人员清点物品

向执行难全面宣战,积极争取外部支持,主动报请区委研究解决执行难问题的工作意见,区委常委会专题听取执行工作汇报,联合区人民检察院、区公安分局出台了《关于办理拒不执行判决、裁定刑事案件的若干规定》,形成了全区上下齐抓共管、共同攻克执行难的工作格局。加大执行指挥中心建设力度,推进执行指挥中心实体化运行,进一步完善人员配备、工作模式、办案流程,为切实解决执行难提供坚强后盾。

近三年共执结各类案件16234件,执行到位金额16.9亿余元。加大执行力度破解执行难的改革创新举措受到《人民法院报》头版头条推介。《中国审判》第203期刊载了我院《不破楼兰誓不还》的主题文章,推介了我院破解执行难的经验做法和成果成效。

同心掬得满庭芳,文明花开满园春。

文明的力量让北法这片沃土到处充满关爱的气息。

如今,文明创建在这里进行得如火如荼,时时争当公平正义的守护神,处处争做先进文明的传播者成了全体干警的执着信念,绚丽的文明之花绽放在北湖法院的各个角落。

原标题:《文明之花耀法徽 ——北湖法院“省级文明标兵单位”创建侧记》

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