全国少见！衡东县这个小村里，为什么有49名妇联执委？

原创 萌萌哒湘妹子 湘妹子

文：今日女报/凤网首席记者 李立

衡阳市衡东县白莲镇白莲村

一个小小的村子里有49名妇联执委，

这个数字放到全国，

只怕都是很少见的。

这个村子为什么会有这么多妇联执委，

她们到底能干啥？

跟随湘妹子一起去看看吧

4月3日，衡阳市衡东县白莲镇白莲村的河边热热闹闹，刚刚开完村里人居环境整治评比会的妇联执委和妇女群众们，在村妇联主席向淑云的带领下，拿着工具来到了河岸边，开展河渠卫生巡查志愿活动。

正当今日女报/凤网记者惊叹于这支巾帼护河队并不算小的人数规模时，向淑云告诉记者：“我们村里，有49名妇联执委，这才来了不到一半人。”

村妇联执委为孤寡老人剪头发。

有妇联执委，村里扯皮打架都少了

向淑云告诉今日女报/凤网记者，白莲村共有村民3032人，其中女性846人。2017年6月，白莲村开始妇联改革，村妇代会改为村妇联，当年就选举产生了24名村妇联执委，向淑云当选为村妇联主席。

设岗定职

队伍壮大了，向淑云对妇联执委进行了设岗定职。她将村妇联工作分为宣传教育岗、矛盾调解岗、脱贫致富岗、文明文化岗、关怀关爱岗、环境卫生岗、森林防火岗、计划生育岗、交通秩序岗、巾帼志愿岗10个岗位，各执委根据个人特长自主择岗，常态化开展相关活动。

按照执委们的特长和意愿，每3个人一组，认领岗位。同时，每名执委联系服务一个村民小组。

按照县妇联的统一安排部署，借助新建村综合服务平台的契机，白莲村对村妇女之家进行了升级改造，跟村里争取了一间大活动室，不但制度上了墙，执委们的分工、联系服务的对象情况也都上墙进行了公开公布。既让妇女群众能及时找到对口服务的妇联执委，也让执委们接受群众们的监督。白莲村妇联还建立了“妇女儿童之家”“妇联执委群”“网上妇女之家”等，构建了“线上线下相融合、沟通服务零距离”的妇女工作网，以便更好地服务村里的妇女儿童。

向淑云了解村里的困难妇女情况

关怀关爱岗的执委们牵头开展了“我为残疾老人卖西瓜”“我为孤寡老人剪头发”“老来乐”培训班，“阳光雨露”培训班，垃圾分类等系列活动；

环境卫生岗的执委们牵头开展了“美丽白莲我的家”环境卫生大清扫志愿服务活动，通过“做给群众看、带着群众干”，白莲村成为衡阳市第一个由妇联执委全权负责环境卫生整治工作的村。

有了这些妇联执委们，村里扯皮打架的事儿都少了好多。

衡东县白莲镇白莲村

村妇联主席向淑云

一天下午，向淑云在办公室值班时，接到两起矛盾纠纷事件。三组的一名妇女向坤典说，她丈夫吵架把家里的东西全部都打了，这日子没法过了！还有四组的向韵芝和向正元邻里之间闹矛盾，想要妇联去调解。忙完工作后，向淑云马上在妇联执委群里通知“矛盾调解岗”的执委们，和她一起去协调这两起矛盾。第二天，她们就成功调解了这两起纠纷。一个星期后，向淑云再去回访，向坤典高兴地告诉向淑云说，她们夫妻已和好了。

村妇联每个月都会开展人居环境整治评比会。

扶贫帮困、环境整治、社会治理，

执委们有大作用

白莲村妇联还有一个习惯：围绕“妇女发展献计献策、维护权益出谋划策”为中心，定期召开“妇女议事会”，采取身边事现场议、疑难事上门议、突出事专门议等形式，维护村民权益，化解村民日常矛盾纠纷，保障妇女权益，帮扶弱势群体，让乡村更美好，村民更幸福

“轮值主席会”制度

村妇联还大力推行“轮值主席会”制度，以2名执委为一组，轮值期间事宜由轮值主席会提出解决方案，向村妇联主席汇报后办理，既保证了村妇联时时、事事有人管，又提高了执委们独立工作的水平。

建立评优制度

建立评优制度，带动工作开展。按照“月评工作、季评执委、年评最美”的原则，每月对各执委岗位工作开展考核评比，每个季度评出优秀执委、优秀妇女代表和优秀志愿者，每年评出“最美妇联人”“最美家庭”等先进典型。

2月18日，一封“送温暖，献爱心”活动倡仪书被向淑云发到了白莲村“网上妇女之家”的微信群里，这是向淑云为帮助村里身患重病的村民向顺贤发起的募捐，执委和妇女群众们踊跃捐款。对于遭遇困境的村民，村妇联会先核实情况，随时关注，及时给予帮助。而且每一次活动都会向“网上妇女之家”群里的姐妹们汇报，活动的开支也会在群里公示，得到了村民们的肯定和认可。

会改联后，执委们共调解家庭和邻里纠纷22件次，开展关爱贫困老人志愿活动62场次，关爱留守儿童志愿活动35场次，募集资金8.3万元，结成“3+1”扶贫互助组6个，走访慰问帮扶贫困老人、空巢老人、留守儿童129人次。

除了扶贫帮困，村里的妇联执委们还积极参与社会治理。今年清明期间，“宣传教育岗”的执委们骑着三轮车、带着大喇叭在村里进行清明森林防火宣传，并利用“网上妇女之家”微信群进行清明森林防火知识，并在妇联办公室轮流值班。

向淑云给被冻坏了的五保老人喂早餐。

4月3日清晨，一阵急促的电话铃声把向淑云惊醒，电话是村14组的妇联执委向云姣打来的。她在田梗下面发现了一位摔倒的老人。放下电话，向淑云匆匆忙忙拿起衣服往外跑。到达事发地后，执委向云姣已经组织村里的巾帼志愿者把老人从水田里捞了出来，扶到了马路上，还有执委赶紧从家拿来衣服鞋袜，大家齐动手帮老人把湿透了的衣服换了下来。

经过打听，向淑云才知道老人是隔壁鲤鱼村六组的一位五保老人。带着老人吃过早餐后，向淑云和执委把老人平安送回了家。

村里环境卫生岗的执委们正在牵头开展“美丽白莲我的家”环境卫生大清扫志愿服务活动。

把“有爱”“有心”“有能”的人

吸纳进来

今年1月，白莲村妇联圆满完成换届选举，向淑云又当选为妇联主席，并选出4名副主席和49名执委。向淑云告诉今日女报/凤网记者，村里很多妇女都争先恐后想加入执委队伍，“有些没能选上执委的，还有意见呢”。

为什么大家愿意团结在村妇联周围？

向淑云告诉记者，她其实也没有什么独特的法宝。妇女群众愿意团结在村妇联的周围，主要是在村妇联的引领下，开展一系列的公益服务，为村民服务，得到了群众的满意和夸奖，也得到了村支两委和上级党委政府的认可。同时，村妇联组织开展的“老来乐班”做各种各样的活动，凝聚人心，经常组织学习交流，有时候还带她们外出学习，每月开展评比，大家能在其中获得自己的成就感和作为妇联组织一员的“归属感”。

选“有爱”“有心”“有能”的人

“在选人时，我们注重‘三个有’。在充分考虑热爱妇女儿童事业、热心公益服务、自愿参与妇联工作的基础上，注重吸纳三种人，‘有爱’‘有心’‘有能’的人。

选‘有爱’的人，确保有人愿做事，无私奉献能带头；

选‘有心’的人，确保热心妇女事业，细心服务暖人心；

选‘有能’的人，确保有事能干成，执委作用能发挥”。

另一方面，注重层级选拔，强化执委内生动力。如今在白莲村，想进入妇联组织、成为妇联执委的妇女多，村妇联让这些妇女先加入“巾帼志愿服务队”，锻炼个人能力水平，条件成熟后，择优确定为妇联执委后备人选，经过考察后视情况增选为妇联执委，不断地向村妇联组织注入新鲜血液，增强工作活力。

她们的家人不反对吗？

农村里的妇女，家里的事情本身就多，还去当这个无钱无权无利的妇联执委，她们的家人不反对吗？

“不光不反对，相反她们的家人们都非常支持。大家都认为在村妇联的引导下，她们从‘牌桌大妈’ 变成了巾帼志愿者，是好事。比如我们的环境卫生执委天天需要轮流值班，碰到下雨下雪天，丈夫又心疼妻子，怕她冻着，往往是妻子在前面捡垃圾，丈夫跟着后面打伞。有时候我们执委开碰头会，都是丈夫骑着车把妻子送来。”向淑云告诉记者，虽然没有工资和报酬，但执委们干事激情满满，在全村形成了你追我赶的志愿服务氛围。

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原标题：《全国少见！衡东县这个小村里，为什么有49名妇联执委？》

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