杭州一山姆店促销员上厕所被辞退？回应：未规定次数，需报备

@上城发布 6月1日消息，近日有媒体报道杭州山姆会员商店有限公司（以下简称山姆丁兰店）促销员称上厕所被辞退一事，杭州上城区人力资源和社会保障局高度关注，于5月31日立案并开展调查。

经初步核查，反映人王某与广州市达生市场推广有限公司（以下简称广州达生）建立劳动关系，被安排在山姆丁兰店从事促销员工作。目前调查发现，广州达生企业规章制度中未有关于“上厕所次数”相关规定，但员工上班时间上厕所确需报备。相关调查取证工作仍在进行，后续将根据事实依法依规处置，维护劳动者的合法权益。

此前据@九派新闻 消息，5月30日，浙江杭州。山姆促销员称因上厕所被开除，此前公司工作群曾发布通告，一天只能上两次厕所，必须在群里报备” 。随后该主管在工作群发布了对王大姐的警告，王大姐反驳了这一警告，而之后开出的违纪通知称，其对主管进行了辱骂。

王大姐称让她走人必须开具开除单，并结清工资，缴纳社保，但对方表示无法结工资，要到每月30号才给开工资。超市值班领导称，王大姐是与第三方公司签订的合同，会督促好第三方公司处理这个问题。王大姐打算把情况反映给劳动监察部门。