贯彻中国能建“六个一”，葛洲坝在行动！

按照中国能建党委《关于开展贯彻党的十九届五中全会精神、提升价值创造能力“六个一”行动的通知》要求，为确保“六个一”行动在公司走深走实，促进党的十九届五中全会精神在基层落地生根，切实提升价值创造能力，推动公司高质量可持续发展，葛洲坝集团股份公司党委根据中国能建整体部署，将在2020年12月至2021年12月，开展贯彻党的十九届五中全会精神、提升价值创造能力“六个一”行动。

工作目标

通过开展系列行动，推动党的十九届五中全会精神、中国能建改革发展新理念、公司发展新思路入脑入心，进一步解放思想，创建业绩至上的企业文化，全面提升价值创造能力，树立战略导向、问题导向、市场导向、价值导向、高目标导向“五大导向”，针对方向性、根本性、全局性、长期性、创新性、风险性“六大问题”，找准功能、产业、市场、资源、价值、社会“六大定位”，努力实现“三高两低三强”目标（高效率、高质量、高效益，低成本、低风险，强管理领导、强创新驱动、强文化引领），推动公司高质量可持续发展，为中国能建建设具有全球竞争力的世界一流企业作出贡献。

主要任务

01

开展一场思想大讨论

围绕党的十九届五中全会提出的新阶段、新目标、新理念、新体系、新发展、新格局、新举措，结合中国能建改革发展新理念宣贯、“十四五”发展规划编制、公司新发展思路宣贯及改革举措落地，开展解放思想大讨论，贯通初心使命教育、思想政治教育、心理关怀教育，引导职工坚守政治初心和经济初心，坚决打破思维定式和路径依赖，坚决破除体制机制障碍和固步自封、小富即安的思想，在解放思想中升华认识、提高站位，凝聚奋战“十四五”、建功新时代的强大力量。

02

组织一次主题实践活动

聚焦“十四五”开局与建党一百周年，在党内广泛开展创优争优主题实践活动，引导广大职工胸怀大局、心有大我，深入践行“强党建就是强发展”理念，大力弘扬“守初心，担使命，干一行，爱一行，专一行”精神，立足本职岗位建功立业，确保以起跑即冲刺、开局即决战的昂扬斗志，在质量、安全、技术、效益、工期进度等方面解决难题，推动党建与中心工作深度融合，为“十四五”开好局、起好步，为企业取得良好的经济效益和社会效益发挥作用。

03

选树一批改革先锋

贯彻落实党的十九届五中全会提出的改革开放迈出新步伐的重大部署和国企改革三年行动计划，推进改革创新，营造尊重价值创造、鼓励创新创效的良好氛围，评选改革攻坚先锋，大力宣传先进事迹，引导激励广大干部职工在新阶段的大战大考中，努力提升赶超跨越的创新本领；大力倡导锐意进取、勇于开拓的企业家精神，培育以拓荒为荣、以创造为尚、以劳动为美、以奋斗为本的价值追求。

04

举办一项管理创新大赛

贯彻落实党的十九届五中全会提出的高质量发展要求，坚持“五大导向”，紧盯“三高两低三强”目标，深化对标世界一流管理提升，突出创新创造创效。特别是在青年员工中开展管理创新成果征集、展示及评选，引导广大青年争当先锋，在企业补短板、强弱项、提能力，打通管理“最后一公里”，促进高质量发展中做贡献。

05

实施一系列价值创造能力提升培训

大兴学习之风，实施贯彻党的十九届五中全会精神、提升价值创造能力培训，创新培训工具，改进培训方法，用好党校、管理学院、国企党建研究院和社会资源，系统加强职工能力建设，大力提升学习力、思考力、创新力、执行力，尤其是持续提升党员领导干部的政治领导本领、改革创新本领、高质量发展本领、依法治企本领、驾驭风险本领、群众工作本领。

06

举行一轮作风建设报告会

将“真抓实干、马上就办”的作风纳入职工教育、巡视、党建考核、机关建设等重要内容。围绕建设“实干高效文化”和深化人文关怀，遴选先进单位和先进个人组成报告团，到总部、下基层，通过生动案例引导职工牢固树立“真抓实干、马上就办”的作风，真正成为企业加快发展的参与者、推动者、促进者。

原标题：《贯彻中国能建“六个一”，葛洲坝在行动！》

阅读原文