包头铁路运输法院荣获“全国优秀法院”称号

喜 报

包头铁路运输法院荣获

“全国优秀法院”称号

从近日召开的全国高级法院院长会上获悉，为表彰先进、激励队伍，最高人民法院决定，授予北京市通州区人民法院等83个单位“全国优秀法院”称号，授予朱建娜等97名同志“全国优秀法官”称号，追授席伟等2名同志“全国优秀法官”称号，授予丁宇翔等198名同志“全国法院办案标兵”称号。包头铁路运输法院位列其中，被授予“全国优秀法院”荣誉称号。

包头铁路运输法院自2012年纳入国家司法体制后，在上级法院的正确领导和监督指导下，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神以及上级法院有关会议精神，立足“小法院”，着眼“大服务”，坚持“司法为民、公正司法”工作主线、“有为才能有位”工作导向，努力实现审判手段“智慧化”、法官队伍“精英化”、审判质效“精密化”、司法保障“制度化”、司法服务“人民化”奋斗目标，主动作为、能动司法，狠抓执法办案，妥善化解矛盾纠纷，从严治院，从优待警，不断提升队伍整体的凝聚力和战斗力，为辖区经济建设和铁路改革发展提供了强有力的司法保障和优质的司法服务。

包头铁路运输法院简介

包头铁路运输法院党组1981年12月12日成立，1982年5月1日正式办案。2012年7月1日，正式纳入国家司法体制序列，正处级建制。法院核定人员编制为37人，现在职人员30人，员额法官11人。内设机构5个，另设一个司法警察大队。

法院辖区既有铁路和新建铁路总里程6765公里。受理阿拉善盟、乌海市、巴彦淖尔市、鄂尔多斯市、包头市五个盟市的国有铁路、合资铁路、地方铁路单位发生的案件。辖区有铁路运输生产服务处级单位32个。2015年4月1日，经最高法院批复，自治区高院指定管辖包头市东河区、青山区、昆都仑区、九原区、稀土高新技术开发区发生的运输合同纠纷、航空运输损害责任纠纷、保险合同纠纷民事一审案件。近年来，该院先后荣获全国法院司法宣传工作先进集体、内蒙古自治区优秀法院、内蒙古自治区法院“执行年”专项活动先进集体、内蒙古自治区维护青少年合法权益先进集体、内蒙古自治区法院涉诉信访维稳工作先进集体等称号；民事庭荣获“2017年度全国法院先进集体”；党支部连续3年荣获“内蒙古自治区高院机关先进基层党组织”；审管办连续4年荣获“全区法院司法统计工作先进集体”。

筑牢三个建设

打造高素质法院队伍

一是筑牢思想基础，发挥党建“辐射效应”。

重视思想做实功。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，规范“三会一课”，认真落实民主评议党员、党务公开等制度，确保党务工作落到实处。

创新优化见实效。每年七一组织开展红色教育、党建实践等主题党日活动，接受精神洗礼和净化。在五原执行会战中心设立“党员之家、职工之家”，助力执行攻坚。与包头铁路运输检察院、包头市安泰公证处等单位开展联创共建，提升党建工作水平。

典型引领见实绩。以党建引领“+”为抓手，打造“4+1”特色党建品牌，带动各项工作再上新台阶。涌现出民事庭等全国法院先进集体以及王先勤、宋汝宽等全区法院办案标兵，形成正向集群效应，引领全院干警敬业爱岗、进取向上、追求标杆推动法院工作良性健康发展。开展创建“青年文明号”活动，成立“筑梦”青年理论学习小组，使“青年文明号”创建活动成为青年思想政治工作的重要载体，激发队伍活力。

二是筑牢班子建设，倾力打造铁法劲旅。

领导班子坚强有力。坚持民主集中制和集体领导原则，不搞“一言堂”。树立良好用人导向，法院上下形成风清气正的良好氛围。

强化干警司法能力。网络培训与线下培训相结合。积极组织干警参加上级法院举办的各类培训，不断提升干警业务素质和综合能力。

从严治警与从优待警相结合。将平时考核、定期考核、专项考核相结合，实现考核工作经常化、制度化、全覆盖。大力培养年轻干部，为法院发展储备后备力量。

三是筑牢文化建设，激发队伍活力。

打造诉讼服务中心、党建阵地、新媒体工作室等独具特色、亮点突出的法院文化矩阵，研发“鹿小法”书袋、抱枕等法律文化创意产品，带动法院各项工作亮点纷呈。注重宣传调研，倾力打造“包铁新媒体工作室”品牌效应，推进司法宣传工作开创新局面。支持调研骨干到先进法院学习，近年不断有论文在全国、自治区级别刊物选用、刊载。

创新思路抓审判

提质增效促提升

一是强“作为”求“地位”，抓“改革”促“发展”。

过去铁路法院工作环境相对闭塞，职能单一，案件数量少限制了法院作用的发挥，阻碍了干警队伍成长。2014年1月新班子调整到位后，积极拓展司法服务，着力挖潜增加案源，法院受理审结案件数逐年增多，2020年受理各类案件1121件，审结1078件，分别是2013年同期的19.7倍和24.5倍。法院作用进一步彰显，干警素质得到极大锻炼。

二是推进司法服务“人民化”。

对辖区包头东、额济纳等6个“巡回审判点暨多元化纠纷解决中心”进行优化升级，聘请36名司法协理员，打通司法服务“最后一公里”。结合一站式多元解纷与诉讼服务体系建设，与包头商事法律调解中心、中国人民财产保险股份有限公司，包头市安泰公证处以及3家律师事务所开展战略合作，建成诉讼服务中心、公证参与司法辅助事务中心、法律服务中心、商事法律调解中心“四位一体”的综合性诉讼服务中心，强化诉源治理，努力为群众提供“一站、一网、一次”通办的诉讼服务。

三是提升法院管理水平。

加强和改进审判流程管理、审判质效分析研判，强化结案管理，切实提升审判管理工作水平。结合 “创新管理年”和“能力建设制度化体系”工作要求，统筹推进制度废改立工作，对修改完善的78项制度汇编成册。加大制度贯彻执行力度，形成以制度管人管事的法院常态化管理新机制。

四是加快智慧法院建设。

2019年该院作为呼铁两级法院跨域审判“+”模式试点法院，大力推进跨域立案、跨域调解、跨域审判、跨域执行等工作，实现了辖区一体化、并与北京四中院实现远程跨域，建成互联网法庭及在线调解室，承办区块链政策研讨会和跨域审判“+”模式现场会，与辖区32家地方法院签订《跨域审判“+”协作框架协议》。完成办公电脑升级迭代，通过部署100台法院专网、互联网桌面云终端，集中安装桌面云办公系统，以桌面云取代传统计算机办公模式，提升了司法服务的“速度”与“温度”。

践行廉洁意识

发挥防线作用

一是落实党组主体责任、纪检监督责任“细之又细”。

认真落实本院《落实党风廉政建设党组主体责任和纪检监察监督责任的实施细则》，从上到下签订党风廉政责任书，切实履行好监督责任。抓好审务督察工作，紧盯审判、执行工作中容易发生违法违纪问题的重点部位和关键环节。

二是加强廉政教育“实之又实”。

深入开展队伍教育整顿工作。按照上级法院要求，定目标、分步骤、细任务开展队伍教育整顿工作，加强对《党章》、《廉洁自律准则》等的学习贯彻，推动全面从严依规治党常态化。

三是强化监督问责“紧上加紧”。

严格执行任职回避、防止干预过问案件、规范司法人员与有关人员交往行为等规定。认真查找“四风”突出问题，严明纪律、整肃作风。近年来，全院干警未发生任何重大错案、重大过失、严重违法违纪情况或造成恶劣社会影响的责任事故。

来源：包头铁路运输法院

原标题：《包头铁路运输法院荣获“全国优秀法院”称号》

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