异乡充满家滋味——各地党组织积极引导党员群众就地过年

编者按

我们即将迎来农历新年。面对疫情多点散发的现状，“就地过年”成了许多人的新选择。独在异乡为异客，不回家，这个年怎么过？留守老人、留守儿童谁来照顾？有没有政策优惠？连日来，各地党组织拿出真心实意、真金白银，推出一项项人性化的举措，传递组织关怀，让“就地过年”变得温情满满。

江西安义

“春节红色管家”解后顾之忧

本报安义讯 （通讯员 胡成 邓全生）“我们回去几天又走了，来回折腾就是为了给家里置办年货，现在党员干部都帮忙办好了，就可以在农忙时节回家多待些日子。”“有了村党支部细心周到的安排，我现在就取消回家过年的行程。”近日，江西安义县长均乡把口村党员干部现代远程会议室里，党支部书记熊卫通过视频连线方式，逐个向在外从事铝合金门窗加工业务的村民介绍春节期间活动安排，建议他们安心留在当地过年。

安义县有“中国铝材之乡”“中国门窗之乡”之称，有超过一半的人口在全国各地从事铝型材加工和经营。往年春节期间，“不差钱”的人们从外地返乡，整个县城集聚了来自全国各地牌照的轿车，道路上挤得水泄不通。为响应号召，引导在外人员选择就地过年，该县充分发挥基层党组织战斗堡垒和关怀关爱作用，用心用情做好村民的春节生活保障服务，让村里的人开心、在外的人安心。

该县发动中国电信、中国移动、国家电网等安义分公司党支部，召集网格管理员，组建“春节红色管家”队伍，对留守群众住所的水、电、暖、网络等设备进行检修，创造温馨舒适的过节条件。动员驻村干部、结对帮扶人进行春节慰问活动，组织民政、工会组织、爱心人士等发放一次性补助、生活必需品、春节红包等，给予留守群众更多关注与关怀；发挥各党群服务中心的资源优势，与全县中小学校合作，开展“候鸟课堂”，为留守儿童解决寒假期间“看护难”问题。动员各村（社区）志愿者、驻村干部上门为留守人员提供帮助，为所需人员代购物资、派送年货；利用远程中心，发送老人孩子的日常照片、拍摄拜年视频，给在外亲属传递祝福，营造过年氛围，免除后顾之忧。

针对园区外来务工人员较多的情况，该县及时发出《鼓励外省员工在本地过年》通知。同时，加强属地合作，让留县职工享受更多红利。在节假日加班3倍工资的基础上，针对留县过年的外省员工，给予每人1800元奖励。从腊月十六到正月十四，园区20个党支部联合管委会、乡镇推出书法、广场舞、电商直播等课程，外地职工可免费上课，充实假期生活，感受异乡年味。各超市、农贸市场、餐饮店等行业做好必要的物资保障，保障春节期间交通、医院、景区、超市等涉及民生的站点正常营业，满足留县人员节日生活需要。

新疆拜城

党建礼包助企留人

本报拜城讯 （通讯员 袁语绮）“今年过节不回家了，节假日上班工资是日常的3倍，还有新年大红包可拿，家里人也不用担心，平平安安过年最重要。”近日，众泰煤焦化有限责任公司总工程师蒋善勇说道。

为引导广大职工就地过年，新疆拜城县坚持党建引领，由非公企业党组织发挥主导作用，及时反映企业的困难问题，打通政策落地阻碍；做好服务引导，帮助企业用足用好政策，精准化、精细化为职工制定暖心大礼包，有力有序推进职工安全、平安、放心过年。

该县通过一线调研指导，实地了解企业、员工疫情防控、劳动保障、生活物资等需求。建立“1+2”工作机制，成立由企业一把手任组长的帮扶领导小组，下设2个服务队，抽调熟悉疫情防控和企业情况的党员骨干，保障生产生活安全有序。落实“党员+网格员”服务机制，实施企业网格化管理，形成全覆盖的片区网格化管理服务体系。实施“帮扶+指导”监督机制，全覆盖组建以企业党建指导员、志愿服务队为主的党员监督岗，以现场督查的方式，为企业生产、安心过节构建安全屏障。

此外，该县为企业定制“党性教育礼包”，开展“线上+线下”双模式党课学习，实时了解党员的思想状况，及时进行心理疏导，让职工感受党的关怀，健康、安心过大年。定制“网办代办礼包”为企业减压，人社服务不下线，快递寄送不停运，为在岗员工提供便捷式服务；制定“春节福利礼包”，为企业送福，为职工家属寄送《致亲属一封信》及特产，将职工生活、工作情况告知家属，让亲属放心、安心。采用“红色速递”的方式，送去《红色家书》《习近平谈治国理政》等红色读物，增强职工归属感、使命感。

原标题：《异乡充满家滋味——各地党组织积极引导党员群众就地过年》

阅读原文