这5点理由告诉你，为何美联储官员一致认定12月会加息

11月12日，美联储多位官员发表公开演讲，均认为美联储应当加息。

美联储的目标就是降低通胀和保证充分就业，中长期的目标是保持通胀率维持在2%的水平和5%的失业率，随着美国经济逐步复苏，10月劳工部数据也加强了这一结论，美联储12月加息的可能性很高。

澎湃新闻（www.thepaper.cn）就加息的5大影响因素，对其言论进行整理，探究他们如何看待加息。

通胀

10月数据：11月10日美国劳工部数据显示，美国10月进口物价指数月率下降0.5%，低于预期。

鸽派人物圣路易斯联储主席查尔斯·埃文斯（Charles Evans）：通胀是Evans最大的担忧。当前核心通胀处于低位。Evans希望在获得通胀明显走高的信号，对未来通胀更有信心之后，再进行加息。

鹰派人物里士满联储主席杰弗瑞·拉克尔（Jeffrey Lacker）：没有像其他美联储官员一样对过分担忧加息政策对于通胀的影响。此前，Lacker已经连续连续两次在FOMC会议上投否决票，认为美联储应该加息。

耶伦的盟友纽约联储主席杜德利（William Dudley）表示，很担心通胀继续未能达到2%的目标，通胀预期数据也面临下行压力。

就业

10月数据：劳工部数据显示，10月非农就业人数新增27.1万，且失业率降至5%，

圣路易斯联储主席查尔斯·埃文斯（Charles Evans）：对劳动力市场的进展给出肯定，但表示就业市场仍存在闲置。此前，在强劲的10月非农报告公布后，Evans表示，就业数字很好，就业报告看起来支持自己对明年的展望，12月加息绝对有现实的可能性。

圣路易斯联储主席詹姆斯·布拉德（James Bullard）：失业率在5%，接近美联储官员们此前对长期失业率4.9%的预测。尽管通胀没有回升到2%的目标令人担忧，但这很大程度上是由于油价大幅下挫。

纽约联储主席杜德利（William Dudley）：美联储可能需要开始加息。即使劳动力市场略有松懈，美联储加息的条件很快就能满足。值得注意的是，非全职员工和丧志工人（discouraged worker，指愿意工作但因为屡次求职失败的人）的数量都在增加，离充分就业的5%失业率目标还有0.25%到0.5%的松懈程度。

经济情况

圣路易斯联储主席詹姆斯·布拉德（James Bullard）：敦促尽快加息。美联储的目标已大体实现，现在没有必要维持近零利率，美联储资产负债表也应回到正常水平。当前一个简单且谨慎的做法是，让货币政策逐步回归到正常。

纽约联储主席杜德利（William Dudley）：经济运行良好，可能继续以略高于趋势的速度发展，但是贸易仍然存在拉低经济的风险。

外部经济

纽约联储主席杜德利（William Dudley）：相比几个月前，国际经济前景减少了许多问题，中国经济增速降低和大宗商品价格走低的影响减小。即使许多新兴市场面临贸易恶化的压力，但这种压力还不至于导致金融系统崩溃而大规模改变资本流动方向。

加息时间和节奏

圣路易斯联储主席查尔斯·埃文斯（Charles Evans）：Evans称加息速度比首次加息时点更为重要，可能到明年年底利率仍低于1%。Evans敦促美联储强烈地传递出逐步加息的信号。

纽约联储主席杜德利（William Dudley）：不愿意预测12月份是否会加息，但是表示一旦美联储开始加息，节奏将非常缓慢。他认为过早加息和过晚加息的风险相当。中性利率当前处于较低水平，美联储应当细致考虑现在加息是否合适。

此前美联储主席耶伦曾告诉国会，美国经济表现良好，而12月份的加息“极有可能”。

11月12日，IMF在即将举行的G20会议准备报告中提到，美联储应该等到通胀明显上升的迹象以及劳动力市场更强之后才开始加息。当前大多数主要发达经济体，经济产能未被完全利用，且通胀率低，使得货币政策保持宽松。美国加息与其他国家的进一步宽松政策形成对比，可能加大全球经济前景的风险，中国也在面临转型和大宗商品超级周期的结束。

11月10日路透调查显示，美联储12月15-16日政策会议时升息的机率达70%。