新三板万人董秘资格4月开考：进创新层必备，辅导费比主板贵

4月15日新三板将迎来首次万人董秘大考，此次资格考试是新三板举办的首次董秘大考，这将直接关系到随之而来的5月创新层企业重新筛选，不少企业董秘反馈“压力很大”。

3月9日，全国中小企业股份转让公司（简称：全国股转公司）官网发布公告显示，第一、二期挂牌公司董事会秘书资格考试将于2017年4月15日、4月29日举行，全国股转公司将在全国设置31个考点，首次为每家公司承担一人次的考试费用（每人次42元）。

一名知情人士告诉澎湃新闻：“目前新三板企业董秘是没有证书的，不像沪深上市公司董秘一样，但如果现在要进创新层，那必须都得有证，想进的公司都得使点劲，不想进的还是可以没有。不少企业可能要换董秘了。”

根据全国股转公司规定，鉴于全国股转系统挂牌公司监管体系的特殊性，同时根据《董秘管理办法》第十四条有关规定，全国股转公司不接受、不认可由其他机构或组织出具的董秘资格考试成绩或认证。已经取得上交所和深交所发放的董秘资格证书亦不被承认。

北京某新三板做市券商项目负责人告诉澎湃新闻，近期接到不少董秘电话咨询。虽然报名费很便宜，但辅导费并不便宜，很多辅导企业都在主办券商处进行考前培训，一些挂牌公司董秘“肩负”重任，正值年报披露的关键期，同时又要备战考试，感到很焦虑。

根据记者调查了解，券商辅导课程培训收费不等，有的线上课程价格几百不等，有的收费5888元，还有的则上万元。一名董秘直呼：“比沪深考试的贵好多！”

按照全国股转系统，董秘资格考试接受挂牌公司和申请挂牌公司董事会推荐人员报名，每期考试每家公司限推荐一人报名（两期考试所推荐人员允许重复）。每家公司通过董秘资格考试的员工人数达到两名后，全国股转公司原则上不再接受该公司的推荐报名。同时，股转公司规定了，与挂牌公司无劳务关系的不得被推荐。

这就意味着，报考人数及持有资格证书的人数都受到限制。据澎湃新闻调查了解，不少挂牌公司的董秘都作为重复推荐人员报了两次名，这种情况下如果公司希望冲刺创新层或拿稳创新层门票，董秘是否持证则成为新的筛选条件，而2016年5月首批拿到创新层的企业并没有这项要求。

2016年9月8日，全国股转系统颁布《董秘管理办法》，规定了进入创新层的企业，董秘必须取得全国股转系统颁发的董秘资格证书。

此次，全国股转系统也在考试通知中点名了对分层的影响：因参加考试人员违反考试纪律，导致推荐其参加考试的公司分层受到影响的，由推荐公司自行承担后果。

新三板市场观察人士分析，未来第一批持证的董秘会很“吃香”，因为4月如果企业没有拿到证，5月又想冲创新层，就会想办法换那些有证书的董秘。如果之后再分层也就是所谓的精选层出来，无疑是从创新层诞生的。

就考试形式而言，董秘资格考试采取闭卷计算机统一考试的形式，每期考试设置一场次一科目，每场考试时间为120分钟，考试题型均为客观题。考试大纲主要分为11个章节，其中包括股转系统的定位、公司治理、信息披露、股票交易、股票发行、收购、重大资产重组等内容。

一名已持有深交所董秘资格证书的人士告诉记者，和深交所考试对比，新三板的考纲内容比较基础，主要偏向流程。但毕竟新三板的董秘考试是第一次举办，没人知道题目的难易度，所以把握度并不高。

不过，也有的企业董秘表示自己心态良好，称“先考一个试试水”，此次过不了等下次也没什么大碍。而另一些预备终止挂牌、备战IPO的企业董秘则相对轻松，表示还没有太多心思考虑这个，“先报名考着。”

截至3月23日收盘，新三板总挂牌10934家，其中创新层948家，基础层9986家；做市转让1615家，协议转让企业9319家。