这位泰州军人被称为“黑脸队长”，带的队伍连续两年实现“三个100%”……

◆编辑：刘涛 乐文妍

◆图：陈羚 视频拍摄：李圣柏

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初见马文龙时，他的眼里布满了红血丝。为了2015级学员毕业离校前的积分选岗，他刚忙了个通宵。

早上来不及眯会儿，他又赶往火车站，接回新一批的学员。

南京37度的高温天里，他浑身上下像从水里捞出来的一样。

军人名片

马文龙

泰州靖江人，1988年2月出生，2005年9月考入国防科技大学，2008年9月入党，现任职于陆军炮兵防空兵学院南京校区，正营职，少校军衔。因训练成绩突出，2012年被原济南军区表彰为“全能分队指挥员标兵”，2015年作为急需人才选调至原南京炮兵学院工作。他所带学员队2017年、2018年连续两年被校区评为“基层建设先进单位”，2018年6月被学院评为“先进基层党组织”，2018年12月荣立集体三等功，他荣立个人三等功。

以严带兵的“黑脸队长”

学员队是军校人才培养的第一线，也是校区工作的最末端，更是管理育人的最前沿。

担负着学员任职培训管理教育的任务，队长马文龙“严”字当头。就拿2015级学员来说，全队139名学员，来自4个军种，不同民族、不同地域，有青年学员、战士学员，有党员、团员……他说，只有严格管理，才能让集体产生凝聚力、向心力。

为督促大家学习，马文龙制定了一系列促学举措：周一跑5公里，周二练单杠……每天“逼着”大家给自己加码。一开始，不少学员不理解他的严格，背后喊他“黑脸队长”，可当大家一次次以高分通过各种考试、一次次在实践活动中取得优异成绩时，学员们渐渐理解了他不近人情背后的良苦用心。

马文龙不仅对学员严格，对自己更是严格得近乎苛刻。跟课驻训、帮带教学、同吃同住……作为一线带兵人，他带头遵守规定、落实制度，以队为家。虽然小家就设在校区里，但他值班期间，绝对是数过家门而不入。

马文龙（左）纠正学员队列动作

“步兵的腿，炮兵的嘴”，2017年夏天校区举办口令比赛，马文龙站在队伍前面，一句一句带着学员喊口令，练得汗流浃背。大队拔河比赛，他是唯一一个亲自上阵的队干部，并且一次比赛都不落，手都磨破了皮。

马文龙的严格和以身作则，换来学员队连续两年实现“三个100%”，即100%通过毕业联考、100%完成毕业分配、100%对岗位满意，无一人被部队退回，这样的骄人成绩在所有学员队中名列前茅，学员队因此在2018年荣立集体三等功，他荣立个人三等功。

学员眼中的“小马哥”

来参加任职培训的学员，很多是95后，如何管理？面对战士学员和青年学员，怎么因材施教？个别学员存在这样那样的困惑，怎么解决？

这些问题，一条一条地记录在马文龙的工作日志上，成为时刻催促他前进的动力。

为了拉近与学员之间的距离，马文龙加了每一位学员的微信。朋友圈的一个点赞、一次评论、一声祝福，使马文龙真正融入到了学员的精神世界，学员们私底下都称他“小马哥”。

在很多学员看来，马文龙铁血冷面的外表下，藏着一个有趣的“灵魂”，他乐观健谈。谈起军事理论、装备技术，头头是道；说起军队史、战斗史、革命史，津津有味；讲起部队经历、带兵经验，滔滔不绝……

“队长的脑子里有一个移动的数据库！”该队模拟连指导员张泽瑞谈起马文龙时佩服地说，“在这个数据库里，从队里的各项事务安排，到每一名学员的特点、爱好、困难，他都烂熟于心。”

从军14载，最愧对的是爱人

7月20日，2016级学员赴部队实习；

7月23日，2017级学员来校实习；

7月25日，2015级学员离校；

……

马文龙的工作日志上，排满了密密麻麻的工作计划。

7月23日还是他女儿的5岁生日。“小丫头两个月前就跟我嘀咕了，说过生日想去水魔方玩。”虽然水魔方离学校只有几公里远，但这一天，马文龙还是失约了。

“我给爱人发微信，她回了我一句‘放心，有我在！’”谈起妻子，这个健壮的汉子语气温柔了许多。2008年恋爱，2013年结婚，2014年女儿出生，2019年儿子出生，同是大学毕业的妻子全职在家，既要带大的，又要带小的。

“干好工作是我的本职，但我的家庭责任全部压在了爱人的身上。没有她的全力支持，我也不会走到今天。”

直接引语

家乡人民能想到我们这些在外服役的军人，我感到非常欣慰和自豪。家乡人民对军人的关心，将成为我继续奋斗的动力。在外，我就是泰州的一张名片，代表了泰州的形象，我一定再接再厉，为家乡争光。

——马文龙