兴海县“五个精准”全力打好党建促脱贫攻坚战

为认真贯彻落实中央和省州关于抓党建决战决胜脱贫攻坚的决策部署，兴海县把脱贫攻坚作为最大的政治任务，将党建引领作为脱贫攻坚引擎，把抓党建作为推进脱贫攻坚工作的原动力，突出重点、压实责任、狠抓落实，以“五个精准”决战决胜脱贫攻坚。

健全联动机制，精准聚力脱贫攻坚

始终坚持整合资源、压实责任，组织县委中心组各成员，各乡镇、各部门、各单位主要负责人和驻村第一书记召开县委理论学习中心组学习（扩大）会议，县委书记带头领学《习近平同志在决战脱贫攻坚座谈会上的讲话精神》等文件，详细解读巩固提升脱贫攻坚成果方面的政策措施以及脱贫攻坚普查工作方面的知识。紧紧围绕脱贫攻坚“补针点睛”专项行动方案要求，为全县各党组织抓党建促脱贫攻坚工作画出“路线图”。同时，明确县、乡、村三级抓党建促脱贫目标任务，全面落实县乡村三级书记为“第一责任人”抓扶贫机制，抓实县级干部联乡、党员干部联贫困户制度，县级干部包联贫困户35户，党员包联1222户，一般干部包联1377户。先后开展督查调研、指导工作70余次，走访慰问贫困人口3100余次，不断优化帮扶措施，着力解决群众关心关注的问题。

建强组织堡垒，精准引领脱贫攻坚

始终以提升基层党组织组织力为重点，突出政治功能，把基层党组织建设成为脱贫攻坚的坚强堡垒。根据《兴海县开展“大培训、大练兵、大整治”工作方案》要求，对全县党员干部和党务工作者400余人进行政治理论、党性修养、群众工作方法等内容培训，有力提升党员干部推动工作的理论素养和实践能力。坚持以基层党组织书记提能工程为突破点，落实村党支部书记县级备案管理办法，抓实党组织书记队伍建设。通过综合体检、民意调查、精准研判，社区“两委”主要负责人“一肩挑”实现全覆盖，村“两委”主要负责人“一肩挑”工作正在稳步推进。对去年在主题教育中排查出的5个软弱涣散村党组织整顿工作进行“回头看”，切实增强基层党组织引领推动脱贫攻坚的能力。

激发党员动能，精准助力脱贫攻坚

充分发挥县委组织部职能作用，将党员教育管理列入年度重点工作任务，科学制定培训计划、精心组织实施。通过“党员进党校轮训”“一号文件宣讲团”等载体，激发党员主人翁意识，让党员在脱贫攻坚中带好头、作表率。聚焦贫困党员，采取激发内生动力、提升能力素质、“党员带富”行动等措施，鼓励和支持党员领办创办农（牧）业合作社、家庭农（牧）场，发展特色产业，切实发挥党员先富带后富的辐射带动作用。扎实开展“鼓干劲、防疫情、稳脱贫、迎小康”活动，全县共安排蹲点县级领导干部32名、副科级以上干部70名、一般干部149名深入村社开展宣传教育活动，发放各类宣传资料30000余份，召开宣讲动员会150场次，入户5000余户，切实把党的惠民政策传达到基层，着力汇聚起推动脱贫攻坚的强大正能量。

发展集体经济，精准支撑脱贫攻坚

为切实发挥好中央财政扶持资金，提质复壮村集体产业，县村集体经济“破零”工程领导小组各成员单位，深入实地调研、分析研判、集体商议，制定《兴海县2020年度中央财政扶持壮大村集体经济示范村项目实施方案》。同时，采取依托涉农政策、加大项目支持、盘活资产资本、壮大特色产业、发展农村电商等措施，全力推动村集体经济发展壮大。温泉乡长水村依托地热资源禀赋，实施乡村旅游项目，修建集游泳馆、露天泳池等为一体的的休闲娱乐景区。河卡镇上游村党支部带头，合理利用资源优势和区位优势，构建“党支部+合作社（企业）+牧户”模式，采取草蓄联动、“抱团发展”路径，以高原丰收生态畜牧业专业合作社为龙头，带动一二三产业合作发展路子，实现村党组织、合作社（企业）、贫困户“利益共享”，初步实现“党政得民心、群众得实惠、脱贫见成效”的目标。

夯实一线力量，精准推动脱贫攻坚

着力推动干部力量向脱贫一线聚集，建强乡村领导班子，及时调整选派工作能力强、熟悉“三农”工作的干部充实到乡镇党委班子，坚决保持乡镇领导班子的稳定。深化村干部素质、能力和后备力量“三个提升工程”，选优配强基层党组织带头人。优化第一书记和驻村工作队伍建设，切实加强贫困村帮扶力量，确保工作队员“人在村上、心在扶上、做在实上”。切实加强驻村工作队和第一书记的培养教育和管理，提拔使用第一书记和驻村工作队员18人，职务职级晋升的9人，列入后备干部库32名，注重在基层一线培养、锻炼、识别和使用干部。注重以提升脱贫攻坚能力素质为重点，整合省、州、县三级培训资源，实现乡镇党政班子成员、村“两委”成员、第一书记和驻村干部培训全覆盖，着力提升一线干部推动脱贫攻坚的能力和素质。

1.审核：贺兴华

2.编辑：万玛

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4.稿件来源：兴海县阳光政务

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原标题：《兴海县“五个精准”全力打好党建促脱贫攻坚战》

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