“数字+智治” 新模式——我县建成金华市第一个工伤智控平台

“以前我们每隔一段时间，需要人工对比相关数据，现在有了工伤智控平台，平台会自动预警，显示出一些需要的信息，大大节省了我们的时间和精力。”3月3日下午，县人社局工伤认定中心工作人员张超彤向记者介绍，平台可以做到工伤数据动态分析、隐患排查整改、预防示范引领、预防奖惩激励及沟通信息交流等五项机制，让他们从以往繁杂的资料中解脱出来，提高了工作效率。

据了解，智控平台主要由社保工伤分析预警系统和公共服务平台等内容组成，可实现工伤数据归集实时化、工作推进协同化、分析决策科学化，多部门实时数据交流、协同联动，运用大数据技术，实时感知工伤趋势预判，压紧压实企业主体责任，强化工伤事故源头治理，实现科学决策、精准施策、精细管理。

县人社局工伤认定中心主任陈旭光告诉记者，智控平台通过整合工伤保险、企业用工等各类基础数据，打破了以往在各个环节零敲碎打的局面，赋予工伤智控全新的概念。

以往工伤防控一直存在“预防难、就医烦、报销繁、纠纷多”等“老大难”问题，监管部门虽多但着力点分散，工伤案件一直居高不下。近年来，浦江县人社局推进工伤预防“五位一体”智防联控工作机制，聚集民生“关键小事”，推行“数字+智治”工伤预防新模式，强化工伤事故源头治理，“托底”保障职工健康权益。

浦江县人社局技能鉴定和信息中心主任潘峰说：“通过平台进行数据分析，针对高频、高致残工伤行业和工种，实施分类指导、安全生产管理，有效推动我县事故率下降，工伤基金抗风险能力增强。”

目前，我县作为金华市第一座工伤智控平台指挥大屏内容已建设完成，全县各企业已经纳入智控平台。下一步，县人社局将进一步摸索该平台的迭代升级，与市局进行联动建设“工伤智控”实时分析平台，打造工伤预防“五位一体”智防联控工作机制。

原标题：《“数字+智治” 新模式——我县建成金华市第一个工伤智控平台》

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