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国家级先进集体!义乌市民宗局做得好!
第四届全国民委系统先进集体和先进工作者
为表彰先进、树立典型,进一步激励全国民委系统广大干部职工共同做好民族工作,近日,经各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)、民(宗)委(厅、局),国家民委机关各部门、直属各单位逐级推荐和评选,并经全国民委系统先进集体先进工作者和劳动模范评选表彰工作领导小组评审,表彰全国民委系统先进集体35个、先进工作者35名。
义乌市民族宗教事务局荣获全国民委系统先进集体称号!
今天
我们将走进
义乌市民族宗教事务局
去看看他们的工作成绩!
义乌是我省城市民族工作重点县市。截至2020年12月底,全市共有来自31个省(市、自治区)的52个民族成份的少数民族同胞16.19万人,其中外来少数民族流动人口15.44万人,落户少数民族0.75万人。近年来,义乌市民族宗教事务局始终以习近平总书记关于民族工作的重要论述为根本遵循,以铸牢中华民族共同体意识为主线,深入贯彻落实中央民族工作会议、全国城市民族工作会议等会议精神,牢牢把握“共同团结奋斗、共同繁荣发展”的工作主题,持续深化“教育、引导、管理、服务”四位一体的城市民族工作模式,不断促进各民族交流交往交融,维护了各民族和睦相处、和衷共济、和谐发展的良好局面。2017年,义乌市被评为全国少数民族流动人口服务管理示范城市;2019年,义乌市江东街道鸡鸣山社区被评为全国民族团结进步模范集体;2020年,义乌市民族宗教事务局被评为浙江省民族团结进步模范集体。
01
一视同仁服务管理
让少数民族群众更好融入城市
一是健全完善工作机制。
切实发挥统战工作领导小组及民族宗教工作联席会议制度作用,定期研究部署民族工作,落实部门责任。构建市、镇街、村居三级工作网格,将民族工作下沉到镇(街道)、村(居)两级,实行属地管理并列入日常考核,形成工作合力。
义乌市民族团结进步促进会红色同心行活动二是不断优化社会管理和公共服务。
绘制民族工作民情地图,组织编印《少数民族流动人口实用手册》,结合“最多跑一次”改革工作,在户籍、教育、医疗等公共服务领域,努力让少数民族流动人口享有均等化无差别待遇。
三是持续开展国家通用语言培训。
坚持将语言相通作为少数民族和谐融入基础,2016年在全国率先开展少数民族国家通用语言培训,至今已连续举办4期,累计培训1万余人次。培训地点由鸡鸣山单个社区扩展到了多个重点社区,培训内容也不断拓展丰富,在语言学习中,穿插了法律法规学习、国学经典诵读、爱国主义教育等内容。2018年起已在全省推广。
国家通用语言培训班四是按需开展生产技能培训。
依托高校、电商培训机构等平台,根据少数民族同胞需求,开展电子商务、烹饪、法律法规等各类生产技能培训,提升少数民族群众就业、创业能力,形成了“一区(社区)一特色”的培训项目。2020年疫情期间,还特别为少数民族同胞推出了为期2个月的电商线上公益课程,累计直播52场次。
开展电商线上活动02
不断深化宣传教育
铸牢中华民族共同体意识
一是积极开展民族团结进步宣传教育活动。
以“六进”工作为抓手,深入开展民族团结进步宣传月活动,组织拍摄城市民族工作宣传片、少数民族微电影,集中展示少数民族同胞在义安居乐业、和谐共融的美好景象。选树模范典型,在主流媒体推出少数民族在义创业故事系列报道。打造民族团结宣传“微平台”,利用微信公众号等新媒体平台,普及民族知识,宣传民族政策,营造民族团结的良好氛围。
组织拍摄少数民族题材微电影《义乌故事》二是大力弘扬中华民族优秀传统文化。
以传统节日为契机,打造“我们的节日”系列民族活动品牌,组织少数民族群众和本地居民共同参与“民族融合春节联欢晚会”等节庆活动,增进情感交流,提升对传统文化的认识。
稠城街道民族新春联欢会三是注重提升城市认同感和社会责任感。
2006年来,每年邀请少数民族代表旁听政协开幕式、参加人大座谈,定期征求意见建议,解决了一批热点难点问题。
03
有效整合优势资源
构建各民族互相嵌入式的社区结构和社会环境
一是开展民族团结示范单位培育工作。
主动探索、打造包含场地设施、活动载体、志愿队伍、责任人员、配套机制、考评标准及特色项目在内的“6+X”工作模式,在总结推广鸡鸣山社区工作经验的基础上,又培育了四季社区、五爱社区、宾王社区、福田社区、伊斯兰教活动场所等一批新的民族团结进步创建示范点,致力于变“盆景”为“风景”。
中华传统文化素质拓展冬令营二是成立义乌市民族团结进步促进会。
广泛吸收在义少数民族优秀代表及热心城市民族工作的汉族同胞,凝聚社会各界致力于民族团结进步事业的力量,搭建各民族联谊交流平台,有效整合街道社区、社会组织、少数民族志愿者等各类资源,组织开展联谊交流、志愿服务、文艺汇演、公益慈善等各类活动。
少数民族志愿者助力文明城市创建三是引入社会服务力量。
建立需求、资源、项目“3张清单工作法”,通过政府购买服务、社会组织提供服务的形式,发动以全国百强社工组织——同悦社工为代表的社会组织,广泛参与嵌入式社区打造,逐步形成“党委政府主导保障,社会组织教育服务”的工作模式,实现社区、社会组织、社工、社区志愿者“四社联动”,使少数民族融入工作得以进一步向基层延伸。
义乌市流动党员文明先锋队少数民族分队四是完善自我服务管理体系。
在鸡鸣山社区等少数民族聚居社区创设惠民议事会,选聘少数民族兼职委员,邀请少数民族参与民主管理、监督、决策。成立少数民族流动党员文明先锋队,组建“红石榴”“石榴籽”“石榴花”等少数民族志愿者服务队,推出少数民族“街长”制度,引导少数民族积极参与基层社会治理及公共服务。在少数民族聚居社区培育“和合堂”“和缘居”“莎莎·阿依乐”“茉莉花”等一批少数民族工作室,在社区矛盾纠纷化解、公益慈善帮扶、创业指导培训等方面发挥积极作用。
“阿依乐•莎莎”工作室组织户外亲子活动供稿:义乌市民宗局
原标题:《国家级先进集体!义乌市民宗局做得好!》
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