【机关能力作风建设年】交出精彩年终卷 阔步迈向新征程（一）能力一提干劲足 作风一变局面新

讷河市融媒体中心

全省机关“能力作风建设年”活动开展以来，我市严格按照省委、齐齐哈尔市委决策部署，领导小组办公室和“解放思想、振兴发展”研讨专项工作组将能力作风建设活动开展与中心工作有机融合，以过硬能力、优良作风为讷河全面转型高质量发展提供坚实有力支撑。从今天起我台播出《交出精彩年终卷 阔步迈向新征程》系列报道，为您展现我市机关“能力作风建设年”活动取得的优异成绩。市机关“能力作风建设年”活动领导小组办公室在工作中对准“四个目标”，履行牵头抓总职责，对照市委提出的“双十双百”工作任务目标，即争创十项在全国、全省争先创优的专项工作和试点项目，实现招商引资、项目谋划双破百亿，以新思维、新视野谋划和推进工作，得到省能力作风办调研认可。工作中紧扣机关“能力作风建设年”活动指导思想和目标任务，围绕52项工作任务，研究工作思路，制定175项措施，保证了活动重点突出、方向明晰。在全市范围内开展“四方评价”和“百日攻坚”专项行动，下发调查问卷1100份，参与网上问卷5700多人，将问卷结果列入问题清单进行整改，跟踪销号。对机关“能力作风建设年”活动的各项重点工作任务，办公室采取下发工作提示、电话提醒、定期汇报、检查指导等形式加以推进。截至目前，下发工作提示16期。

同时对准能力目标，增强“新动能”。不断创新学习方式，认真落实“第一议题”制度，采取讲学、研学、述学、考学等方式，各级党组织开展理论学习研讨671次，开展线上好书分享1435期，推动思想理论入脑入心；开展比武练兵，坚持“全员、常态、精深”，扎实开展“业务大讲堂”“万人千题学考练”“党课竞赛”“每季一测”等比学活动，组建467对“帮带师徒”，实现业务能力大提升；重点围绕招商引资、乡村产业发展、产业链供应链等方面内容举办专题培训20期、培训5600人次，探索加力推动“五型讷河”建设的新思路、新方法、新路径；累计抽调62名年轻干部到招商引资、项目建设、巡视巡察、上级部门挂职，在一线锤炼干部能力。

还积极对准调查目标，围绕调查研究、政策制定、工作推进、督办问效等环节，深入查找影响机关工作质效的突出问题和具体表现，各单位建立“五细”问题整改台账，查摆不细不实问题372个。全面梳理工作流程，优化简化251个工作流程，指导各乡镇各部门建立了完善的业务分析库。县级领导干部和各乡镇、街道、市直部门领导班子成员以办事群众和普通工作人员身份，深入政务大厅和基层一线走流程，发现问题989个，已完成整改946个，对部分单位落实不到位、工作不严不实、损害群众利益等问题，进行公开通报、警示教育。在全市范围内评选“学习型标兵”“机关工匠”“改革先锋”“攻坚标兵”等，选树了一批敢闯敢试、业务精湛的先进典型，营造了见贤思齐、比学赶超的浓厚氛围。对准宣传目标，凝聚正能量。切实强化典型宣传和舆论引导，引领广大干部群众提能力、转作风、促发展。美丽讷河公众号开设《能力作风建设年 红色秋水话振兴》《能力作风建设大访谈》等专栏，刊发相关稿件共432条，累计浏览量共642384人次，刊播能力作风建设大访谈67期。“云端讷谟尔”属地APP刊发相关稿件296条，累计浏览量173752人次。在人民网、黑龙江新闻网、龙头新闻、齐齐哈尔新闻等上级媒体累计发稿85篇，在龙江先锋网站发稿3篇，龙江先锋公众号发稿1篇，齐齐哈尔能力作风建设公众号发稿3篇，使机关“能力作风建设年”活动在全市干部中入脑入心，营造了良好舆论氛围。

记者：马鑫鑫 高远 王添

编辑制作：王闰 李宏远

原标题：《【机关能力作风建设年】交出精彩年终卷 阔步迈向新征程（一）能力一提干劲足 作风一变局面新》

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