上海青浦引才新招：优秀青年可获5万租房补贴，硕博人才可获50万购房补贴

3月21日，上海市青浦区召开青峰人才政策2.0版新闻通气会。会上举行青峰人才政策线上服务平台启用仪式。

本次发布的新一轮人才政策聚焦人才安居、各类人才群体需求、产业高质量发展等方面，进一步优化各类举措，加大各项支持力度。

加大房源筹措力度

面对华为等重点企业人才井喷式导入、公租房型人才安居用房已不能满足需求的实际，青浦区提出多元化人才安居用房筹措路径，在公租房型人才安居用房基础上，鼓励有条件的街镇、区属公司、重点产业园区、重点企业和具有资质的社会力量共同参与社会化人才安居用房筹建。以公寓房型为主，也鼓励打造具有青浦特色的乡村人才小院，形成“一间房、一套房、一院落”的人才安居体系。力争3年内筹措5万套房源，为各类人才提供更多元的安居选择。

加大人才专项支持力度

青浦区新一轮人才政策扩大了青年人才尤其是应届生的安居支持的覆盖面；针对青峰顶尖人才，提供资金补助、停居留便利等保障；新增博士后专项支持政策和技能人才专项支持政策；针对教育、卫生、文旅、体育、新闻传媒等公共服务领域人才，进一步完善引进、培养、流动、奖励等支持政策。

对毕业三年内优秀青年人才给予最高5万元租房补贴；对35周岁及以下优秀硕士和45周岁及以下优秀博士给予最高50万元购房补贴。对留学人员入驻留创园创新创业，给予最长三年场租费减免、创业开办资助等补贴。

对青峰顶尖人才，给予购房补贴和项目资助，激励资金上不封顶；对区级及以上高层次人才以及获得市级及以上科技奖项的人才，给予最高500万元购房补贴；对博士后工作站在站博士后，给予最高20万元生活补贴，对新建站单位给予建站资助等。对上述高层次人才，还给予落户居留、子女教育、医疗等全方位服务支持。

对获得“中华技能大奖”、“上海市技术能手”等各类荣誉的高技能人才给予最高300万元补贴。对申报备案成为职业技能等级认定机构的各类企业、院校，给予20万元资助等，推进技能人才职业技能等级提升。

优化产业支持举措

本轮政策进一步强化了对产业人才团队的支持，扩大了政策受益范围。聚焦青浦区具有发展潜力的集成电路产业，给予高层次人才和优秀团队专项激励。另外，还优化了对农业创业人才和农业青年人才的支持举措。

新一轮人才政策按照“点面结合”原则，突出人才安居这个面上普遍的政策需求，并对特定群体、特定领域进行重点聚焦，形成了“1+2+9+X”体系。

“1”，是指《关于加强新时代人才工作推动战略赋能区建设的若干意见》。“2”，是聚焦人才最为关心的安居问题，出台的购租房补贴和人才安居用房供应办法两项具体举措。“9”，是针对特定领域、特定群体的9项政策，包括：青峰顶尖人才、博士后、技能人才、农业人才、公共服务人才、留学人员，以及人才团队奖、集成电路产业人才、市场化引才荐才等政策。“X”，是指未来需补充制定的专项政策或细则等。