偏见进则偏见出——从王思聪微博抽奖认知算法歧视

王思聪为庆祝iG夺冠在微博进行抽奖，但在113个中奖者中男女比例严重失调，中奖者中仅有一位男性。随后，微博CEO王高飞解释称，出现该结果主要是因为男性在社交平台上活跃度较女性低，容易被系统算法判定为“机器人”，从而在抽奖中降权。一直以来，我们都认为大数据算法是公正、客观的，然而在计算机领域却有句名言：偏见进则偏见出（Bias In, Bias Out）。