员工因5次早退1分钟被辞退，法院：公司处罚欠缺合理性

据湖北高院，陈某在武汉某公司工作，因6次早退被开除，其中5次早退提前1分钟。陈某申请赔偿，公司诉至法院。法院审理后认为公司处罚欠缺合理性，应赔偿。