公务员法律法规百问百答 │ 公务员奖励、工资福利有关政策

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为贯彻落实《全国公务员队伍建设规划纲要（2024-2028年）》，深入学习宣传公务员法及配套法规，切实增强广大公务员法治观念，持续提升公务员管理工作科学化、法治化和规范化水平。通辽市委组织部于6月份开展“公务员法学习宣传月”活动，开设公务员工作问答专栏，对公务员法及配套法规重点内容分10期进行学习宣传，欢迎关注转发！

知识问答

问

1.（多选）公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现 等因素，保持不同领导职务、职级、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。

A. 工作职责

B. 工作能力

C. 工作实绩

D. 资历

答

答案：ABCD

解析：《公务员辞去公职规定》中规定《中华人民共和国公务员法》第七十九条：公务员实行国家统一规定的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同领导职务、职级、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。

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问

2.（多选）公务员旷工或因公外出（多选）公务员工资包括 。

A. 基本工资

B. 津贴

C. 补贴

D. 奖金

答

答案：ABCD

解析：《公务员辞退规定》第六条规定，公务员有下列情形之一的，予以辞退：（一）在年度考核中，连续2年被确定为不称职的；（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；（三）因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；（四）不履行公务员义务，不遵守法律和公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；（五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15个工作日，或者1年内累计超过30个工作日的。

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问

3.（单选）对公务员、公务员集体的奖励类型分为 。

A.嘉奖、记功

B.嘉奖、记功、授予称号

C.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功

D.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予称号

答

答案：D

解析：《公务员奖励规定》第六条规定，对公务员、公务员集体的奖励分为：嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予称号。

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问

4.（单选）给予公务员、公务员集体的奖励，可以由县级党委政府或者市（地）级机关批准的是（ ）

A.嘉奖、记三等功

B.记三等功、记二等功

C.记二等功、记一等功

D.记一等功、授予称号

答

答案：A

解析：《公务员奖励规定》第七条规定，给予公务员、公务员集体的奖励，经同级公务员主管部门或者市（地）级以上机关干部人事部门审核后，按照下列权限审批：（一）嘉奖、记三等功，由县级以上党委和政府或者市（地）级以上机关批准。（二）记二等功，由市（地）级以上党委和政府或者省级以上机关批准。（三）记一等功，由省级党委和政府或者中央和国家机关批准。（四）授予称号，由省级以上党委和政府批准。

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问

5.（判断）对在处理突发事件和承担专项重要工作中做出显著成绩、获得记三等功以上奖励的公务员，当年年度考核确定优秀等次时予以倾斜。获得记三等功以上奖励的公务员集体，按照有关规定可以适当提高当年年度考核优秀等次比例。

答

答案：正确

解析：《公务员奖励规定》第十三条规定，公务员奖励作为公务员考核和晋升职务职级的重要参考。对在处理突发事件和承担专项重要工作中做出显著成绩、获得记三等功以上奖励的公务员，当年年度考核确定优秀等次时予以倾斜。获得记三等功以上奖励的公务员集体，按照有关规定可以适当提高当年年度考核优秀等次比例。对获得记二等功以上奖励的公务员、公务员集体所属工作人员，可以由公务员主管部门或者所在机关组织开展休假疗养、学习培训、参观考察等活动。

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问

6.（判断）公务员奖励应当严格标准、控制数量，注重向基层和工作一线倾斜。

答

答案：正确

解析：《公务员奖励规定》第十五条：公务员奖励应当严格标准、控制数量，注重向基层和工作一线倾斜。

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原标题：《公务员法律法规百问百答 │ 公务员奖励、工资福利有关政策》

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