【百万英才汇南粤】上万岗位来了！9月，广东继续放大招，“万企进百校”上门邀约

“百万英才汇南粤”秋季招聘活动

即将启动！

为深入贯彻习近平总书记、党中央关于促进高校毕业生就业的决策部署，进一步深化落实省委、省政府关于实施“百万英才汇南粤”行动计划的工作安排，今年9月中下旬至年底，广东将开展“百万英才汇南粤”秋季招聘活动，持续吸纳高校毕业生留粤来粤就业创业。其中，“百万英才汇南粤”2025年N城联动秋季招聘活动将率先于9月中下旬启动。

“万企进百校” 上门邀约

“百万英才汇南粤”2025年N城联动秋季招聘活动围绕“粤聚英才、粤见未来”主题，由广东省委、省政府联合教育部主办，广东省委人才办、省人力资源和社会保障厅、省教育厅以及广东省21个地级以上市党委、政府，广东省委横琴工委、广东省政府横琴办承办，以“万企进百校”高校专场形式，线上线下组织逾1万家用人单位，到全国超100所重点高校，主动上门邀约优秀高校毕业生来粤就业创业。

具体安排：

9月，将举办北京、天津、河北地区重点高校招聘活动，由广州、梅州、清远市联合组织实施；举办上海、山东地区重点高校招聘活动，由深圳、河源、汕尾市联合组织实施。

10月，举办辽宁、吉林、黑龙江地区重点高校招聘活动，分别由中山、肇庆、江门市组织实施；举办湖北、河南地区重点高校招聘活动，由惠州、潮州市联合组织实施。

11月，举办陕西、山西、甘肃地区重点高校招聘活动，由汕头、揭阳市联合组织实施；举办江苏地区重点高校招聘活动，由佛山、云浮市联合组织实施。

12月，举办浙江、安徽、福建地区重点高校招聘活动，由东莞、韶关市联合组织实施；举办四川、重庆地区重点高校招聘活动，由湛江、茂名市联合组织实施；举办湖南、江西地区重点高校招聘活动，由珠海、阳江市和横琴粤澳深度合作区联合组织实施。

聚焦每个高校优势专业 靶向对接

本次活动主要有以下特点：

全省动员、统筹推进。“百万英才汇南粤”2025年N城联动秋季招聘活动将于9月在北京、上海地区的头部重点高校举办，广东省领导将出席启动式等相关活动；全省21个地级以上市全动员，组成若干招聘分队到全国有关重点高校开展招聘活动；各场招聘活动将由全省统筹岗位募集、活动开展、宣传推广等工作；活动将导入融合十五运会元素。

百校联动、广泛覆盖。活动方式上，由N城联动春季招聘活动的8个重点城市专场深化为N城联动秋季招聘的逾100所重点高校专场；活动地域覆盖范围上，由N城联动春季招聘的8个重点城市扩大为全国21个省（直辖市），覆盖面更加广泛；活动时间上，由N城联动春季招聘的集中在1个月，深化为N城联动秋季招聘的贯穿整个高等院校秋季学期。

优集岗位、靶向对接。每场招聘活动都将聚焦每个高校优势专业精准提供招聘岗位，突出供需匹配。招聘岗位将重点针对20个战略性产业集群，突出人工智能、机器人、集成电路、量子科技等新兴产业、未来产业，发动中国500强榜单头部企业、科技领军企业、链主企业、高新技术企业、专精特新技术企业现场参聘。岗位中将包括一批30万以上和50万以上年薪的优质岗位。

一网统揽、高效便捷。线上线下联动，“粤就业”小程序、广东公共求职招聘服务平台将开设“百万英才汇南粤”2025年N城联动秋季招聘活动专区，进一步完善岗位征集、招聘信息发布、现场预约、线上简历投递等功能，提升用户体验，打造“永不落幕的网上招聘会”。

将全覆盖、多层级、常态化

开展秋季招聘活动

今年以来，广东全省各地持续深入开展“百万英才汇南粤”行动计划，7月中旬，提前实现吸纳100万高校毕业生留粤来粤就业创业目标。

下半年，在开展“百万英才汇南粤”2025年N城联动秋季招聘活动的同时，广东还将全覆盖、多层级、常态化开展形式多样的秋季招聘活动。

预计今年年底前，广东将在深圳市高规格举办“百万英才汇南粤”秋季大型综合招聘会，组织逾1200家重点用人单位参加现场招聘，提供超5万个优质就业岗位，面向高校毕业生等优秀人才开展招聘。同时，还将提供更多优质政策性岗位，按计划开展公务员考录、选调生专项招录、事业单位招聘等工作，持续吸纳高校毕业生共同参与广东现代化建设。

河源组织多家用人单位

到北京、上海等城市招聘

百万英才汇南粤，南粤视君为珍宝。作为广东引才揽才的重要力量之一，河源按照省委、省政府关于实施“百万英才汇南粤”行动计划的部署安排，围绕“粤聚英才、粤见未来”主题，通过高位推动、精准引才、暖心服务等系列举措，主动融入全省引才大局，为广东筑牢人才基座贡献地方力量。

招聘行动方面，河源组织多家用人单位先后前往北京、上海等重点城市开展招聘活动，走进多所高校及周边城市院校举办专场招聘会，全力贯通供需匹配桥梁，充分释放广纳英才“强信心”和求才若渴“强信号”；依托“粤就业”小程序设立“河源专区”，通过智能匹配系统为毕业生推送适配岗位，全力推进“公共就业服务进校园”，推动用人单位和高校签订人才培养、招聘等合作协议。

人才立法方面，颁布了《河源市人才发展促进条例》，针对各领域、各层次人才的“引育用留”各个环节进行了系统、全面的规定，为推进新时代人才强市建设提供坚强法治保障。

就业保障方面，灵活就业毕业生可获实际缴纳社保费用50%的补贴，最长3年；高校和中职毕业生，按博士1万元、硕士7000元、其他人员5000元标准给予一次性补贴。

创业支持方面，在校及毕业5年内毕业生成功创业，可申请1万元的一次性创业资助；创办初创企业，每年给予最高4000元场地租金支持，可连续享受3年；创业者可申请个人最高50万元、小微企业最高500万元的创业担保贷款，由政府按贷款实际利率的50%给予财政贴息。

市人社局表示，河源将继续聚焦现代化产业体系建设及“百千万工程”需求，联动“粤就业”平台释放更多优质岗位，拿出更优的优惠政策和更具竞争力的薪酬待遇，诚揽天下英才在河源扎根成长。

原标题：《【百万英才汇南粤】上万岗位来了！9月，广东继续放大招，“万企进百校”上门邀约》

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