青海修改“经期不能坚持劳动可给予公假”条款:省去医疗证明

澎湃新闻记者 钟煜豪

2019-04-08 21:44 来源:澎湃新闻

字号
4月8日前后,一则“青海修改女职工劳动保护实施办法:经期不能坚持劳动可给予公假”消息引发热议,相关报道称,记者从青海省有关方面获悉,青海省人民政府决定将《青海省女职工劳动保护实施办法》第七条第二款修改为:“因月经过多或痛经确实不能坚持劳动的,给予公假一至二天。”
澎湃新闻注意到,事实上,“经期不能坚持劳动可给予公假”这项办法在青海早已有之。此前一版《青海省女职工劳动保护实施办法》自1991年起施行,其第七条提到,因月经过多或痛经确实不能坚持劳动的,经医疗部门证明,给予公假一至二天。医疗部门出具证明应公正负责。
也就是说,此次青海省政府删去了“医疗部门证明”部分。
澎湃新闻查询发现,近期公开的《青海省人民政府关于修改部分省政府规章的决定》提到,本轮修改的背景为:贯彻落实党中央和国务院关于减政便民、优化服务的重要部署,按照《国务院办公厅关于做好证明事项清理工作的通知》(国办发〔2018〕47号)精神,省政府对现行有效的政府规章进行了清理。
除了修改第七条第二款之外,青海省政府还将旧版《青海省女职工劳动保护实施办法》第十一条修改为:“女职工怀孕流产的(包括自然流产、人工流产),所在单位应按规定给予一定时间的产假:怀孕四个月以内流产的女职工,给予产假十五天至三十天;怀孕四个月以上七个月以下流产的,给予产假四十二天;怀孕七个月以上的,给予正常产假九十天。”
这一条也删去了“医疗部门证明”部分,其在旧版办法中的表述为:女职工怀孕流产的(包括自然流产、人工流产),所在单位应根据医疗部门的证明,按规定给予一定时间的产假:怀孕四个月以内流产的女职工,给予产假十五天至三十天;怀孕四个月以上七个月以下流产的,给予产假四十二天;怀孕七个月以上的,给予正常产假九十天。
责任编辑:王俊
澎湃新闻报料:4009-20-4009   澎湃新闻,未经授权不得转载
关键词 >> 公假,经期

相关推荐

评论(238)

热新闻

澎湃新闻APP下载

客户端下载

热话题

热门推荐

关于澎湃 在澎湃工作 联系我们 版权声明 隐私政策 澎湃广告 友情链接 澎湃新闻举报受理和处置办法