在“反内卷”和“躺平”之间选择“搞副业”

后浪研究所发布的《年轻人副业报告》中提到“上班打工不给力，职场人需要Plan B”，不难看出，这反映了一部分职场人“反内卷”的愿望驱动，职场上升通道有限，相对于“躺平”，“搞副业”不失为一种更加积极的“反内卷”选择。本期内容，我们聚焦“搞副业”主题进行可视化探索。

01 “反内卷”驱动

应对职场中的“内卷”，职场人不再是简单的拒绝加班，而是有着不同的多元化方式，智联招聘数据显示有24.4%的职场人选择通过下班干副业尝试更多“搞钱”方式来“反内卷”。“搞副业”成为职场人第六大“反内卷”选项。

智联招聘数据显示，有76.8%的职场人对“搞副业”感兴趣，其中，有31.3%的职场人正在拥有稳定的副业或曾经有过副业，有45.5%的职场人未来有规划尝试搞副业。

在“反内卷”的驱动下，超四分之三的职场人对“搞副业”有着不同程度的尝试愿望。

02 副业类型

在诸多副业类型中，职场人较为偏爱的副业主要包括几类，一是技能变现型（如设计、写作、翻译、咨询等），这一类副业往往可以复用主业的技能，与主业并行，是技能型职场人的首选；二是产品销售型，如电商、微商、代购等；三是体力/时间置换型，如网约车、代驾、外卖等。

不同地域最赚钱的副业也是各不相同，一线城市最赚钱的副业是电商、代购、微商，而三四线城市最赚钱的副业则是家教、培训。同时，我们可以看到，家教/培训和网文携手/兼职撰稿在不同地域都是比较赚钱的副业选项。

03 公司态度

从主业直接领导或公司对员工从事副业的知晓情况和态度倾向来看，公司知晓并且不反对的占比有51.8%也就是超半数（16.8%明确支持，35%默许不干涉），说明有相当一部分公司对员工从事副业持开放态度，不会苛责。

04 警惕换赛道卷

数据显示有64.91%的人有副业焦虑，这有点违背通过“搞副业”实现“反内卷”的初衷，我们也要警惕“搞副业”演变成换个赛道继续卷。

同时，也要警惕副业焦虑带来的“病急乱投医”。后浪研究所发布的《年轻人副业报告》提到最坑钱的五大副业课程，包括配音课、python编程、视频剪辑、新媒体运营、写作训练营等，均有超过六七成的人反馈这些课程没有效果。

希望大家不要因盲目“搞副业”而踩坑。

参考资料：

1. 后浪研究所《年轻人副业报告》

2. 智联研究院《职场“反内卷”调研报告》

以上就是我们本期的内容，希望你们喜欢，如果有其他想要了解的可视化与可视分析内容，欢迎随时给小编留言或私信沟通。