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提醒！云南一大波岗位招人啦！年薪15万、事业编制...

2019-06-16 10:04

来源：澎湃新闻·澎湃号·媒体

本文原标题：《提醒！云南一大波岗位招人啦！年薪15万、事业编制、中专即可...》

武花花

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昆明盛飞生物医药技术有限公司

亮点：

年薪10万

招聘岗位及方式

一、GSP验收员（1名 4K-6K）

工作地址：昆明市昆明市五华区茭菱路935号

一）岗位要求：

1.负责分公司药品的包装.标签.说明书以及有关要求的证明或文件进行逐一查验;

2.负责分公司验收应在符合规定的场所进行,并在规定时限内完成;

3.负责分公司药品验收过程中,质量异常情况的跟踪.反馈;

4.负责分公司药品验收符合质量要求,在计算机系统中准确录入验收相关信息,及时做好药品入库验收记录;

5.上级交办的其它事项。

二）岗位要求:

1.预防医学、药学、微生物学、医学等专业本科及以上学历；

2.必须持有执业药师证或已取得中级及以上专业技术职称；

2.有3年以上疫苗管理或者技术工作经历者优先，熟悉计算机操作；

3.工作上服从上级安排;

福利：五险一金、工会福利、餐饮补贴、周末双休、带薪年假等

三）招聘流程及注意事项：

1、应聘者请将个人简历发到至 sinofine@163.com

2、请在简历中填写请在简历中填写求职岗位及有效的手机号码，通过简历筛选者，我们将以短信的形式通知面试时间及地点，请保持电话畅通，及时查收短信。

单位地址：云南省昆明市五华区茭菱路935号

联系人：杨老师18895882369

二、云南市场疫苗推广人员（2名 6K-10K）

一）岗位说明：主要从事所辖区域内疫苗产品市场策划及推广等相关工作。

1、医学相关专业、有药品及疫苗推广经验者优先。

2、身体健康，热爱销售工作，吃苦耐劳，做事认真、细致、负责任，表达能力强。

3、具备团队合作精神，有上进心，能承受一定的工作压力，适合长期出差。

4、薪酬：转正后底薪3000元/月，加业务提成，年薪可达10万以上。

5、福利待遇：享受节假日正常福利待遇。有老师进行专业技能培训。

工作地点：昆明市茭菱路935号。

二）招聘流程及注意事项：

1、应聘者请将个人简历发到至 sinofine@163.com

2、请在简历中填写求职岗位及有效的手机号码，通过简历筛选者，我们将以短信的形式通知面试时间及地点，请保持电话畅通，及时查收短信。

单位地址：云南省昆明市五华区茭菱路935号

联系人：杨老师18895882369

三、收货员（1名 3K-5K）

工作地址：昆明市昆明市五华区茭菱路935号

一）岗位职责：

1、负责到货药品的收货，对药品的数量负责；

2、对到货药品的运输工具、运输状况、在途时限、随货同行单进行检查；

3、负责对药品外包装进行检查，不符合规定的给予拒收；

4、负责对到货药品的批号、有效期、生产日期进行检查；

5、负责系统中《收货记录》内容的填写、保存；

6、负责退货药品的收货。

二）任职资格：

1.学历及专业要求：大专以上学历、药品相关专业优先；

2.从业经验要求：2年以上相关岗位工作经历，了解GSP关于储运的要求；

3.具备一定的物流知识、药品知识、工作经验；

4.基本办公能力：熟练使用office等办公软件，对计算机系统软件应用具备一定处理能力；

5.有驾照优先。

三）招聘流程及注意事项：

1、应聘者请将个人简历发到至 sinofine@163.com

2、请在简历中填写求职岗位及有效的手机号码，通过简历筛选者，我们将以短信的形式通知面试时间及地点，请保持电话畅通，及时查收短信。

单位地址：云南省昆明市五华区茭菱路935号

联系人：杨老师18895882369

四、复核员（1名 3K-5K）

一）技能要求：GSP物流知识，仓储管理，药品知识

二）岗位职责：

1、负责出库药品的复核，对复核过程中发现质量疑问药品的上报；

2、负责实施电子监管药品的逐一扫码；

3、根据出库药品的数量及质量特性进行合理包装及拼箱，减少药品的破损；

4、负责对代用包装箱上拼箱标志的加贴；

5、负责与驾驶员进行出库药品及相关单据的交接

三）任职资格：

1.学历及专业要求：大专以上学历、药品相关专业优先；

2.从业经验要求：2年以上相关岗位工作经历，了解GSP关于储运的要求；

3.具备一定的物流知识、药品知识、工作经验；

4.基本办公能力：熟练使用office等办公软件，对计算机系统软件应用具备一定处理能力；

四）招聘流程及注意事项：

1、应聘者请将个人简历发到至 sinofine@163.com

2、请在简历中填写求职岗位及有效的手机号码，通过简历筛选者，我们将以短信的形式通知面试时间及地点，请保持电话畅通，及时查收短信。

单位地址：云南省昆明市五华区茭菱路935号

联系人：杨老师18895882369

昆明嵩明杨林农林水综合服务中心

亮点：

中专即可

招聘岗位：

化验员3名，管理人员4名

招聘程序：

报名方式：凡符合报名条件的，持有效身份证、毕业证、相关证件复印件及原件到嵩明嘉益人力资源有限公司报名（地址：县公安局办公楼后面明城财务社区3-10室）

报名时间：2019年06月18日（工作日上午8:30-11:30，下午2:00-5:30）

联系方式：0871—66035746

云南省设计院集团有限公司

亮点：

国企、五险一金

招聘岗位：

招聘程序：

报名方式：采取网上报名的方式进行报名，报名网址：智联招聘网（

报名时间：2019年6月30日17:00前

联系方式：0871-64626829

昆明道恒房地产开发有限公司

亮点：

昆明轨道交通集团有限公司全资子公司

招聘岗位：

（一）核算会计：招聘人数1人

1.主要工作职责

负责会计核算工作，定期编制财务报表、台账、财务分析报告；

负责会计信息管理，确保核算正确，齐全原始凭证，归集好财务资料；

进行成本控制：计划、分析，提供成本考核依据，合理节约费用；

负责往来账款清理核对,定期提出处理意见，降低呆、坏账风险；

完成上级交付的工作任务。

2.任职资格与要求

本科或以上学历。

财务类相关专业。

3年以上相关工作经验，国企同等岗位者优先。

具有会计从业资格证、中级、注册会计师、税务师资格证者优先。

熟练使用办公软件、财务软件，具备较好的沟通能力、组织协调能力、处理问题的能力

（二）水电安装工程师：招聘人数1人

1.主要工作职责

负责水电安装工程所需材料设备进场质量检查、验收工作。

负责监督施工现场安装工程安全、质量、进度及与之相关单位配合实施情况跟踪。

及时协调处理好现场相关问题，参与相关部位专业工程验收，切实让施工单位按合同要求保质保量按计划顺利完成。

负责现场施工中及时发现水电安装工程与之相关工程交叉等问题，如需调整变更及时编制图纸及工程联系单进行发放交底，及时办理调整后施工签证，参与相关部位专业工程验收。

完成上级领导交办的其它工作。

2.任职资格和要求：

大专及以上学历，给排水、暖通、电气安装相关专业。

5年以上房地产、建筑施工行业水电安装工程工作经验。

熟知给排水或电气安装工程的施工流程、建筑材料，了解当前技术标准及发展趋势。

有较强的组织协调、施工现场管理能力，并能灵活处理施工技术问题，能适应室外、现场作业，处理应急事件。

熟练使用办公软件及CAD工程绘图软件

（三）土建工程师：招聘人数1人

1.主要工作职责

负责工程项目质量、进度、投资控制、文明施工、合同管理、信息管理等工作。

负责图纸和工程技术资料管理工作。

负责项目建设阶段与外部单位的协调工作。

参与工程招标相关工作，并负责组织竣工验收和工程后期管理工作。

在工程建管中心的领导下，服从工程建管中心领导的工作指示及安排，负责地块的现场组织与协调。

完成上级领导交办的其它工作。

2.任职资格和要求：

大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑类相关专业。

5年及以上房地产、建筑工程施工行业工作经验。

具有助理工程师以上职称者优先。

掌握房地产开发业务中的土建专业知识，熟悉房地产开发项目运作流程，具有较强的组织协调能力、问题解决能力、成本意识和质量意识。

熟练使用办公软件及CAD工程绘图软件

（四）给排水工程师：招聘人数1人

1.主要工作职责

完成房建及市政给排水专业从确定方案、委托设计、到办理消防、人防前期意见征询等工作，组织设计施工图纸会审前后的给排水设计等方面的相关技术事宜。

负责督促设计单位按开发项目勘察、设计合同，开展设计工作，负责勘察、涉及、咨询费用的支付；参与初步涉及报批阶段、施工图审查阶段的资料收集与涉及图纸报审等工作。

负责对接雨水收集利用专项设计评审与节水备案工作；对接室外雨、污排水接驳申报工作；熟悉政府相关部门对给排水、燃（煤）气、消防等的管理办法及相关的法规规定；配合公司内部填报涉及相关工作进展情况汇报、督办事项进展等工作。

负责处理协调施工现场的设计图纸技术问题，及时反馈施工现场处理协调情况；配合完成本专业专项设计单位招标议题编写汇报。

根据竣工验收要求，负责完成节水专项验收申报工作；参与配合消防、人防、绿化等专项验收工作。

2.任职资格和要求：

全日制大专以上学历，给排水或相似专业。

3年以上（含3年）房地产公司同岗位或相近岗位工作经验。

具有注册机电安装建造师证者优先。

熟悉房地产安装工作流程、给排水专业及各类小区配套工程的技术管理工作。

具备较强的文字（公文）写作能力，熟练掌握AUTOCAD、WORD、EXCEL等相关软件，熟练驾驶C1类轿车。

具有良好的沟通能力、管理能力、组织协调能力、处理问题能力等

（五）建筑工程师：招聘人数1人

1.主要工作职责

完成建筑专业从提出方案要求道对设计单位进行施工图设计管理、把控设计方向，将公司对产品理念贯彻到设计单位设计过程当中等工作，负责把控建筑设计细节，提出合理化建议。

负责督促设计单位按开发项目勘察、设计合同，开展设计工作，负责勘察、涉及、咨询费用的支付；参与初步设计报批阶段、施工图审查阶段的资料收集与设计图纸报审等工作。

配合公司内部填报涉及相关工作进展情况汇报、督办事项进展等工作。

负责处理协调施工现场的设计图纸技术问题，及时反馈施工现场处理协调情况；配合完成本专业专项设计单位招标议题编写汇报。

根据竣工验收要求，配合消防、人防、绿化、规划等专项验收工作。

2.任职资格和要求：

全日制大专以上学历，给排水或相似专业。

3年以上（含3年）房地产公司同岗位或相近岗位工作经验。

具有工程师以上资质者优先。

熟悉房地产设计、报批管理流程。

具备较强的文字（公文）写作能力，熟练掌握AUTOCAD、WORD、EXCEL等相关软件，熟练驾驶C1类轿车。

具有良好的沟通能力、管理能力、组织协调能力、处理问题能力等

（六）造价专员：招聘人数1人

1．主要工作职责

安排组织编制项目成本测算。

安排组织编制招标控制价。

安排负责变更、工程洽商的费用以及进度款审核。

安排组织编制审核工程结算。

负责安排进行成本测算方面相关工作。

监督造价咨询单位完成咨询工作。

考核、管理造价咨询单位。

完成领导交办的其他工作，服从部门内部岗位调剂。

2.任职资格与要求：

大学专科及以上学历，工程造价及相关专业。

2年以上工程造价工作经验。

具有造价员或助理造价工程师资格，有较强的语言表达能力、沟通能力和写作能力者优先。

熟悉土建及安装工程相关规范，及相关造价专业知识（安装专业为主）。

掌握行业情形、计价标准规范、熟悉办公软件及计价软件；熟悉合同相关法律法规，了解招投标流程

（七）行政专员：招聘人数1人

1.主要工作职责

完成领导交办的其他工作。

负责公司行政公文、部门领导交办的综合文件材料的起草、撰写工作，包括国有企业或党政机关日常公文、领导讲话稿、会议纪要等文稿的写作。

协助对业务部门代公司起草的行政公文和有关文字材料的核稿工作，能协调处理公文制发中出现的问题，确保公文制发程序规范以及道恒公司公文格式符合《党政机关公文格式》要求。

负责组织协调公司会议的召集筹备工作，做好会议记录，撰写会议纪要，了解会议各项决定的执行情况并及时反馈信息。

根据公司发展实际情况，独立制订出合乎企业现状的规章制度。

熟悉使用OA办公系统，根据公司流程及时处理OA文件，做好收、发文工作。

协助部门与公司内部进行联络、沟通和协调，做好上情下达的工作，同时配合做好相关对内外联系工作。

协助完成人力资源相关日常工作。

2.任职资格和要求：

大专以上学历，汉语言文学、行政文秘等专业优先。

有3年以上丰富的行政、人事、档案、后勤工作之一或以上相关工作经验，有国企同岗位工作经验者优先。

熟悉行政管理、公文管理知识及工作流程，熟练运用OFFICE等办公软件。

具有较强的文字写作功底、公文写作能力及较强的口头表达能力。

具备一定的外联能力及较强的沟通能力与组织协调能力，有良好的团队协作精神、服务意识，工作仔细认真，责任心强，工作高效率，能承受较大工作压力

（八）市政工程专员：招聘人数1人

1.主要工作职责

负责执行市政道路勘察、设计合同，按工程建设程序，督促勘察、设计单位按照“建筑工程三控制”，即质量控制、进度控制、造价控制的原则开展工作。

拟定市政道路招标议题，参与招标文件、设计合同中技术条款的审核把关。

严格遵守公司工作制度，认真履行部门工作职责，按时完成上级领导交办的其他工作任务，定期向公司提交工作进展情况汇报、填报公司督办事项进展。

参与公司技术引进、新项目开发研究、技术标准制定。

2.任职资格和要求：

全日制大专以上学历，有设计院或房地产行业同岗位或相近岗位工作经验者优先。

具有国家注册建造师资格或工程师以上资格，有较强的语言表达能力和写作能力者优先。

具备市政道路勘察、设计基本知识，熟悉市政道路路基、给排水、燃气、供电、绿化、照明、路灯、综合管线的基本知识，设计规范，具备市政道路勘察、设计管理等相关专业知识。

具备较强的写照能力，熟练掌握AUTOCAD、WORD、EXCEL、Photoshop等相关软件。

熟练驾驶C1类轿车

（九）建筑工程专员：招聘人数1人

1.主要工作职责

完成建筑专业从提出方案要求到对设计单位进行施工图设计管理、把控设计方向，将公司对产品理念贯彻到设计单位设计过程当中等工作。负责把控建筑设计细节，提出合理化建议。

负责督促设计单位按开发项目勘察、设计合同，开展设计工作,负责勘察、设计、咨询费用的支付；

参与初步设计报批阶段、施工图审查阶段的资料收集与设计图纸报审等工作。

配合公司内部填报涉及相关工作进展情况汇报、督办事项进展等工作。

协调处理施工现场的设计图纸技术问题，及时反馈施工现场处理协调情况；配合完成本专业专项设计单位招标议题编写汇报。

根据竣工验收要求，配合消防、人防、绿化、规划等专项验收工作。

2.任职资格和要求：

全日制大专以上学历，有房地产公司同岗位或相近岗位工作经验者优先。

熟悉房地产设计、报批管理流程。

具有良好的沟通能力、管理能力、组织协调能力、处理问题能力等。

具备较强的文字（公文）写作能力，熟练掌握AUTOCAD、WORD、EXCEL等相关软件。

熟练驾驶C1类轿车

（十）征地专员：招聘人数1人

1.主要工作职责

负责与辖区政府及职能部门对接协调公司项目土地征收工作。

负责配合辖区国土部门与被征地单位开展土地征收补偿事宜谈判，配合协调审计工作。

负责完成公司项目征地过程中所需的土地测绘、放线，以及征地工作图件等工作，配合完成相关招标工作；

按照公司项目工作计划，对接协调辖区政府及职能部门，编制项目征地计划、资金需求；

负责配合完成公司项目征地后土地移交相关等工作，并做好土地交储前管理工作；

负责配合国土部门完成土地证注销工作；

负责配合完成土地交易完成后场移交工作。

2.任职资格和要求：

大专及以上学历。

熟悉土地现行政策。

2年以上相关工作经验。

招聘程序：

报名方式：报名所需材料必须全部压缩后打包通过电子邮件方式发送到昆明道恒房地产开发有限公司招聘邮箱（27262090@qq.com）

（1）《昆明道恒房地产开发有限公司求职申请表（社会招聘）》（含本人近期正面免冠电子证件照）；

（2）《昆明道恒房地产开发有限公司应聘人员诚信承诺书》（亲笔签名扫描件）；

（3）《昆明道恒房地产开发有限公司公开招聘人员报名规则确认书》（亲笔签名扫描件）；

（4）本人身份证、学历（学位）证、技能等级证书等扫描件各1份；

昆明道恒房地产开发有限公司求职申请表、应聘人员诚信承诺书、报名规则确认书下载地址：

http://www.kmgdgs.com/upload/resources/file/2019/06/11/163178.xls

报名时间：2019年9月30日前

云南农垦集团有限责任公司

亮点：

国企

招聘岗位：

岗位名称：人力资源部薪酬绩效主管

招聘人数：1人

岗位职责：

1.建立集团整体薪酬管理体系，制定薪酬管理制度和流程，制定员工福利政策并管理和实施；

2.负责年度薪酬内部调研、外部薪酬数据采集工作，撰写薪酬调研报告；

3.负责集团年度调薪方案的撰写、提报工作，负责审批并监督实施；

4.负责集团总部员工激励方案的制定以及具体实施工作，负责集团总部及子公司高层管理人员的薪酬兑现；

5.负责集团总部员工薪酬日常管理，监督所属单位薪酬管理工作，确保符合相关规定；

6.根据集团战略及任务目标，制定和完善集团总部员工绩效管理体系，制定绩效管理制度和流程，对下属公司员工绩效工作进行指导；

7.组织开展集团总部员工绩效考核工作，指导、协助各部门业务单元做好员工绩效考核。

8.监督所属单位员工绩效管理工作，确保符合集团相关规定；

9.定期对绩效管理工作进行总结，出具相关报告，提出整改建议。

10.负责对绩效考核结果进行分析和应用，为人才梯队建设、人员晋升、降职、调动等提供绩效考核依据；

任职要求：

1.全日制大学本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学、经济学、财会学等相关专业；

2.持有中级经济师（人力资源管理方向）及以上职称或中级人力资源管理师及以上职业资格；

3.八年以上人力资源管理工作经验，五年以上大型企业薪酬管理和绩效考核工作经验，稳定性好。

4.熟悉国家人力资源管理相关法律法规；熟练掌握薪酬测算和考核办法；能熟练运用bsc、kpi、360等绩效管理工具，熟悉绩效考核及薪酬结构设计并具有实际项目推动经验；

5.具有较好的数据统计和分析能力；

6.抗压力、责任心、保密性、原则性强，具有较好的团队协作精神。

岗位名称：人力资源部招聘培训主管

招聘人数：1人

岗位职责：

1.负责集团组织结构的优化设计与调整；

2.评估集团人力状况，建立岗位评价制度，组织实施岗位分析和人员测评；

3.根据集团人力资源规划，分析招聘需求，制定年度人员招聘计划与预算，并组织实施和管理日常招聘工作；

4.组织实施集团人员调配，负责人力资源优化配置工作；

5.不断拓展、创新集团招聘渠道，集团人才库，树立良好的雇主形象，打造人才品牌，为集团提供人才保障；

6.开展培训需求调查，制定集团人力资源培训体系和年度培训计划，并组织实施；

7.监督和指导集团及下属公司培训实施情况，跟踪检查培训效果，组织学员学习效果评估，提出改进方案；

8.建立集团员工培训档案，及时准确记录相应信息，为人事决策提供依据；

9.负责集团总部员工职业生涯规划管理，指导、监督下属企业的员工职业生涯规划。

任职要求：

1.全日制大学本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学、经济学等相关专业；

2.持有中级经济师（人力资源管理方向）及以上职称或中级人力资源管理师及以上职业资格；

3.八年以上人力资源管理工作经验，五年以上大型企业招聘培训工作经验，稳定性好；

4.熟悉国家人力资源管理相关法律法规和国家宏观人事政策；熟悉各大招聘渠道和培训资源；熟练掌握多种人才测评工具；

5.抗压力、责任心、原则性强，具有较好的大局意识。

岗位名称：财务部税务管理岗

招聘人数：1人

岗位职责：

1.负责集团税务筹划工作，并对所属企业进行指导；

2.与各级税务部门进行充分沟通、协调，及时掌握税收新政策及税收优惠政策，帮助符合享受税收优惠政策的下属企业及时办理税收优惠和税收减免手续；

3.做好集团所属企业的税务检查工作，防范税务风险。制定集团税务检查计划并组织实施；积极配合各级税务部门进行的税务检查及稽查；

4.定期对集团税务管理工作进行总结分析，并提出改进措施；

5.制定税务知识学习培训计划，定期组织集团财务人员进行税务知识的学习培训。

任职要求：

1.全日制大学本科及以上学历，财务管理、会计、税务等相关专业；

2.持有中级及以上会计师职称或税务师、注册会计师职业资格；

3.五年以上税务等相关工作经验，稳定性较好，40岁以下；

4.具备会计、税务知识，熟悉会计、税务等有关政策，具备税务策划工作经验；具有税务师事务所、大型国企相关工作岗位经验者优先；

5.具有良好的沟通协调能力；

岗位名称：财务部融资管理岗

招聘人数：2人

岗位职责：

1.制定集团融资管理制度，科学、规范、高效管理；

2.编制集团年度融资计划，根据经审批通过的年度融资计划，编制集团融资方案，经审批同意后组织实施；

3.负责办理集团融资担保业务、债务性融资及权益类融资业务，履行相关的报批手续，落实集团公司融资事宜；

4.具体实施经集团批准的银行授信及借款、发行债券、融资租赁等融资方案，确保资金足额到账；

5.提出集团公司重点项目的融资及还款方案，并予以落实；6.对所属企业融资授信事项进行动态跟踪管理，指导与监管所属企业的融资行为。

任职要求：

1.全日制大学本科及以上学历，财务管理、会计、金融等相关专业；

2.持有中级以上职称或具备岗位相关资质、证书；

3.五年以上融资管理相关工作经验，稳定性较好，40岁以下；4.具备会计、金融知识，拥有金融行业从业经验，具有良好的沟通协调能力及优秀的谈判技巧和商务谈判能力，熟悉多种融资模式；

5.具有金融机构、大型国企相关岗位工作经验者优先。

岗位名称：经营管理部资产管理岗

招聘人数：1人

岗位职责：

1.负责制定集团实物资产管理制度，并督导集团各部门及所属全资、控股企业参照执行；

2.负责组织集团实物资产的清查盘点工作，监督管理集团资产的运行状况；

3.负责制订集团实物资产的盘活、再利用、处置等专项方案，及集团资产管理经营的具体操作；

4.负责审核集团所属企业实物资产所有权或使用权转移的交易或事项，如：资产调拨、资产委托管理、资产交易等；

5.负责审核集团所属企业重大固定资产处置方案，并对非重大资产处置进行备案管理。

任职要求：

1.全日制大学本科及以上学历，财务管理、会计、投资等相关专业；

2.五年以上资产管理相关工作经验，稳定性较好，40岁以下；3.熟悉固定资产、无形资产、长期投资、产权管理、资产管理等相关管理法规和要求；

4.具有大型国企相关岗位工作经验者优先。

岗位名称：经营管理部食品安全管理岗

招聘人数：1人

岗位职责：

1.组织贯彻落实党中央国务院、省委省政府关于食品安全工作的方针政策和决策部署；

2.负责组织开展食品安全问题调查研究，收集食品安全工作情况，并提出整改意见，组织构建科学完善的食品安全治理体系；

3.负责督查、考核集团食品安全委员会成员单位食品安全工作；

4.负责组织协调重大食品安全事故应急处置，调查、处理、查办重大违法违规案件；

5.负责组织协调集团食品安全宣传、培训工作。

任职要求：

1.全日制大学本科及以上学历，生物技术及食品工程、食品加工及检测等相关专业；

2.五年以上食品安全相关工作经验，稳定性较好，40岁以下；3.熟悉食品安全管理法律法规；

4.持有相关从业资格证或职称者优先；

5.具有大型国企相关岗位工作经验者优先。

岗位名称：经营管理部标准化管理岗

招聘人数：1人

岗位职责：

1.负责推进和推广质量管理体系建设，包括ISO9000族系列标准、六西格玛等；

2.负责指导集团所属全资、控股企业标准化相关制度的制定、实施；

3.负责所属全资、控股企业标准建设负责人及相关人员的培训；

4.负责推进管理标准体系建设；

5.负责企业对标管理方案的制定、组织实施工作。

任职要求：

1.全日制大学本科及以上学历，标准化工程、企业管理等相关专业；

2.五年以上企业管理、质量管理或标准化管理相关工作经验，稳定性较好，40岁以下；

3.熟悉质量管理体系；

4.持有相关从业资格证或职称者优先；

5.具有大型国企相关岗位工作经验者优先。

招聘程序：

报名方式：请登录云南农垦集团有限责任公司官网，“人才战略”栏里面招聘信息中下载《云南农垦集团有限责任公司应聘人员职位申请表》进行填写，并将《云南农垦集团有限责任公司应聘人员职位申请表》与应聘简历（自行编制）、身份证、相关资质证、获奖证书等证明业绩或胜任力的资料扫描件一并发送到ynnkhr@163.com邮箱

联系方式：0871—63357366

昆明出入境边防检查站

亮点：

3600元/月、五险

招聘岗位：

出入境边防检查限定区域警戒、交通运输工具监护、台外引导等岗位

招聘程序：

报名时间：2019年6月17日前

联系方式：0871-65529373

联系邮箱：2837299549@qq.com

联系地址：昆明市盘龙区世博路12号低碳中心A座一单元401C

云南省工人疗养院

亮点：

专科学历即可

招聘岗位：

招聘程序：

报名地址：云南省工人疗养院人事劳资科

报名时间：周一至周四上午8:30—11:30，下午2:30—5:30；周五上午8:30—11:30

报名时需提交：本人身份证、毕业证、职称证、执业证原件及复印件各一份，可现场报名也可电话报名（电话报名者面试时请携带相关证件原件）

联系方式：0871—68581328

云南大学生命中心彭城课题组

亮点：

可纳入事业编制

招聘岗位：

岗位1：助理研究员或师资博士后

（1）应聘者已经或即将获得博士学位（专业不限），具有生物信息学研究经历，或者具有突出科研能力和生物信息学研究意愿。

（2）热爱科学研究，具有独立研究能力，具有良好的沟通能力和合作精神，熟练中英文书写。

注：助理研究员可纳入云南大学事业编制，师资博士后出站考核通过可留校纳入事业编制

岗位2：科研助理

（1）应聘者具有学士或硕士学位（专业不限），具有计算机或编程基础，具有生物信息学研究意愿。

（2）工作认真负责，具有良好的沟通能力和合作精神。

注：科研助理属于编制外岗位，薪酬面议，试用期为3个月，考核合格者继续聘用

招聘程序：

报名方式：请将个人简历（包含教育背景、工作经历

<如有>、发表论文和两名推荐人的具体信息）发送至pengcheng9733@qq.com

曲靖一中卓立学校

亮点：

五险一金

招聘岗位：

语文：1名

数学：5名

政治：1名

地理：1名

生物：1名

化学：1名

物理：2名

招聘程序：

报名时间：截止2019年6月26日

报名方式：将简历（含成绩单）、公告附件的报名表(报名表请单击文章左下角的“阅读原文”进行下载)发送至学校邮箱：qjyzzlxx@126.com

联系方式：0874-3188623

中国水电工程顾问集团有限公司南方分公司

亮点：

国企

招聘岗位：

招聘程序：

报名时间：2019年7月1日前

简历接收邮箱及联系方式：

华北公司（张家口）：wangxx@hydrochina.com.cn，

联系人：王先生，联系方式：0313-5910601

中南公司（长沙）：yangf@hydrochina.com.cn，

联系人：杨先生，联系方式：13378919388

川藏公司（成都）：zhonggz@hydrochina.com.cn，

联系人：钟女士，联系方式：028-87399808

南方公司（昆明、海口）：wanggj@hydrochina.com.cn，

联系人：王女士，联系方式：0871-65130612

华东公司（杭州）：duy@hydrochina.com.cn，

联系人：杜女士，联系方式：18500983287

云南兴滇职业教育投资有限公司

亮点：

五险一金、年薪15万

招聘岗位：

副总经理2人,年薪12-15万

项目管理部经理1人，年薪8-10万

资产运营部经理1人，年薪8-10万

招聘程序：

报名时间：自公告发布之日起至2019年6月30日

报名方式：应聘者将报名表及相关证件、证书扫描件通过网络发送至云南兴滇职业教育投资有限公司办公室邮箱（邮箱地址：1091142909@qq.com），邮件标题格式为：姓名+应聘职位

联系方式：13887880211

曲靖职业技术学院

亮点：

事业编制

招聘岗位：

经曲靖市教育体育局党组会议研究，结合曲靖职业技术学院实际，决定面向社会公开招聘编内教师10名

具体招聘岗位、人数及资格条件详见《曲靖市教育体育局2019年公开招聘曲靖职业技术学院教师计划表》

《招聘计划表》见附件：

http://www.ynqjrs.cn/show_qj.asp?Twzbh=1&id=13339&lb=12

招聘程序：

报名方式：采取现场报名或电子邮件报名的方式进行。

报名时间：2019年6月19日-23日，上午8:30-11:30、下午2:30-5:00，共计5天。逾期不再办理报名手续。

报名地点：曲靖市教育体育局一楼学院筹建办公室（曲靖市麒麟区翠峰路69号）。

联系方式：0874-3318729

玉溪市江川区公安分局、澄江县公安局

招聘岗位：

巡特警岗位辅警人员6名

招聘程序：

报名方式：本次招聘工作实行现场报名。报考人员须提供本人证件（身份证、毕业证、相关技能证明材料）原件及复印件，1寸免冠近照2张

报名时间：2019年6月10日至6月17日（上午8:30-12:00，下午14:00-18:00），逾期报名无效

报名地点：玉溪市公安局江川分局巡特警大队（玉溪市江川区大街街道下营东街碾米房对面）

云南能源职业技术学院

亮点：

事业编制

招聘岗位：

招聘程序：

报名时间：2019年6月17日-6月21日(上午9：00-12：00，下午14：30-17：00)

报名地点：云南省曲靖市云南能源职业技术学院（云南省曲靖市职业教育中心）组织人事处（图书馆5-45）

联系方式：0874-3181891

中央民族大学附属中学红河州实验学校

亮点：

事业编制

招聘岗位：

1．初中教师共9人。其中：语文教师1人，数学教师1人，英语教师1人，历史教师1人，地理教师1人，政治教师1人，生物教师1人。

2．高中老师共15人。其中：语文教师1人，数学教师1人，英语教师1人，物理教师1人，化学教师1人，历史教师1人，地理教师1人，音乐教师2人，美术教师1人，体育教师2人，心理教师1人，信息技术教师2人。

3．教辅人员共2人。其中：财会1人，校医1人。

招聘程序：

报名时间：2019年6月18日前

报名方式：采取电子邮件报名的方式进行，电子邮件主题格式为：①专任教师：“姓名”+“初中/高中”+“学科”+“毕业学校”/“工作单位”或②教辅人员：“姓名”+“报考岗位”+“毕业学校”/“工作单位”

报名要求：报名需提交身份证（正反面）、毕业证书、学历学位证书、教师资格证书、普通话水平测试等级证书、专业技术职务证书、职业（执业）资格证书、奖励证书等证明材料电子扫描件一份，扫描材料须清晰完整

报名人员应下载填写《中央民族大学附属中学红河州实验学校2019年公开招聘教师、教辅人员报名表》（附件），并与报名提交的电子扫描材料发送至mdfzh0873@vip.163.com邮箱

附件下载地址：

https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/5490

联系电话：0873-3055179、0873-3055196

云天化幼儿园

亮点：

五险一金

招聘岗位：

因幼儿园教育教学工作需要，现面向社会招聘教师2名

招聘程序：

报名方式：发送个人简历、学历证书、教师资格证原件照片至邮箱739711517@qq.com。

报名时间：2019年6月21日前

联系电话：15808639036、0870-3107902

中国科学院云南天文台

亮点：

工资按在编职工管理，额度按副高二级核定，绩效与奖励按在编职工相同方式核算

招聘岗位：

特别研究助理

基本条件：天体物理、天文技术与方法、天体测量和天体力学等天文学相关专业博士学位（2019年7月31日前）。

招聘程序：

报名时间：2019年6月17日17：00前

报名方式：按顺序附目录扫描为单个pdf文件（文件名：应聘-姓名-团组-岗位），发送至dgtlc@ynao.ac.cn。面试时须提供所有应聘材料的原件。包括《个人简历》（请按附件填写并签字），毕业证书、学位证书（2019年夏季毕业并获得学位的，提交培养单位证明，本单位应聘人员无需提供），主修课程及成绩单，参加科研项目情况，发表论文（附影响因子、引用统计）、专著、专利，获得荣誉、资格证书，其它可以证明个人能力的材料

联系方式：云南省昆明市官渡区羊方旺396号，中国科学院云南天文台，人事教育处，650216。电话：0871-63920899。Email：dgtlc@ynao.ac.cn

云南省电子信息高级技工学校

招聘岗位：