【基层党建】霍林郭勒市街企共建党旗红 百业融合商圈兴

霍林郭勒市莫斯台街道党工委全力推进商圈党建，成立商圈党群服务中心，通过党建引领，发挥党组织的政治核心作用，凝聚各方资源和力量，服务商圈发展，推动商圈文化，优化营商环境，维护各方利益，形成区域经济社会“街企共建党旗红，百业融合商圈兴”的良好局面。

构建运行体系，夯实基础促凝聚

莫斯台街道地处霍林郭勒市主城区，辖区内集聚了众多小微企业、商场超市、商业街区，形成了鸿宇商城、宝恒商城、永兴市场、友谊金街、大小贸易街、农贸菜市场等六大商圈，是一个集大型购物中心、主体街区、专业卖场于一体的综合商圈，占地面积约7200平方米，入驻企业123家、商户2135家，累计从业人员9825人，非公党组织党员93人，辐射近9万人口。基于区域实际，以及非公企业党组织工作乏力、党建资源缺乏整合等新问题，积极探索新时代基层非公有制企业党建工作新路径已经刻不容缓。

经过对辖区企业、个体工商户、非公党组织为期3个月的实地调研和集体讨论，形成商圈党群服务中心筹建方案，商圈党建“一核三元五+”工作模式应运而生，即以市非公有制经济组织和社会组织党工委为核心，以莫斯台街道党工委、行政主管部门、“两新”组织为三元，“商圈+覆盖”“商圈+扶持”“商圈+服务”“商圈+孵化”“商圈+富业”为五种运行模式，搭建起坚强有力的组织架构和领导核心，将商圈内行政事业单位、“两新”组织凝聚起来，通过党组织引领，推动资源、服务、管理在商圈内落地落实，构建“大党建”工作格局。

打造红色阵地，开放共享筑堡垒

10分钟“微党课”是辖区企业员工党员最喜欢的活动之一，利用午休时间，通过电影片段、红色家书、情感党日等形式，引导商圈企业党员、员工，听党话，跟党走。生动的课堂，灵活的授课方式，以党建“软实力”提升企业发展“硬手段”。此外，还举办学习交流会，不定期开展“阅来阅好”活动，丰富辖区内党员和群众的精神文化生活。目前，开展相关活动8次。

红色阵地不仅仅是“红色共享空间”，还包括“七彩服务空间”“新业态创客空间”。在“七彩服务空间”设置“党员示范窗口”，开展“我是共产党员诚信为您服务”“微笑服务党员做起 ”等活动，评选党员经营示范户，开展“党员放心店”“党支部推荐店”推广活动，引导党员经营户亮身份、亮职责、亮承诺，点燃了党员比、学、赶、超的热情，为企业发展注入了持久动力。利用“新业态创客空间”搭建“红色平台”，免费为商圈企业以及有志创业人员提供创新研讨、商业洽谈、成果分享的平台，实现党建工作与社会治理和经济发展的互促共赢，通过这个平台，商圈内5家非公党组织紧紧地连在了一起，促成了18家企业达成合作意向，其中，内蒙古蒙东异业企业管理公司、小洞天火锅城、全友家居等企业建立了长期合作关系，在抓好党建的同时，增强了商圈经济效益。红色阵地真正让区域内非公企业和个体工商户学习交流有阵地，开展活动有场所，体验互动有舞台。

开展双向服务，互利共赢最大化

商圈党建以服务党员、服务群众、服务经济社会发展为出发点和落脚点，不断延伸服务触角，构建宽领域、多层次、全覆盖、广受益的服务格局，实现党建工作与企业发展共促双赢。

自开展商圈党建工作以来，莫斯台街道始终坚持“人群在哪里，党建工作就跟进到哪里；新领域新业态发展到哪里，党组织作用就发挥到哪里；党员走到哪里，党的组织就覆盖到哪里；群众期盼在哪里，党的服务就做到哪里”的工作理念，积极开展新兴领域党建工作，努力开创融合共享的城市基层党建新路径。

产品推介。在商圈党群服务中心设立产品展柜，将商圈内企业商品进行展示，并定期更换，帮助企业作产品宣传推广，同时，定期召开产品推介会，邀请与产品相关的企业负责人参加，对接推介产品，达成项目协议，促进该产品在今后推广应用。目前，共展示20家企业相关产品，召开产品推介会3场次。

直播带货。在商圈党群服务中心设立“网络带货直播角”，每个星期开展一期，每期一个主题，为商家提供免费网上带货推广平台，目前已开展“六一儿童节、嗨购全场”“爸“气十足等直播带货活动2场次。通过线上线下消费互动，进一步提振了商圈经济，促进霍林郭勒市第三产业发展。

七彩服务。开展“红色”党建引领服务、“绿色”产业扶持服务、“蓝色”就业指导服务、“黄色”政策咨询服务、“橙色”商品推介服务、“粉色”法律援助服务队、“金色”教育培训服务等七彩服务。目前，累计发布用工信息6472条，帮助500余名求职者就业，提供政策咨询服务1000余人次，开展教育培训12场次。

“清单”管理。即需求清单、资源清单、项目清单。“需求清单”在收集辖区“两新”组织及群众需求基础上汇总生成；“资源清单”汇集了辖区企业、单位可提供的党建资源；“项目清单”“征集需求—形成议题—讨论协商—确定项目”四项程序确定。通过“三清单”，使各类基层党组织在更大范围、更广领域、更深程度成为互融共通的“一家人”。

建立保障机制，管理服务提效能

商圈党建工作有序开展，机制保障至关重要。莫斯台街道党工委在制度建设上再下功夫。

建立联席议事机制。每季度召开1次，就商圈建设、管理中的重大事项进行协商，讨论研究工作中存在问题，提出意见和建议，部署下一阶段工作，加深沟通联系，形成工作合力。

建立圆桌会议机制。由各职能部门党员干部与个体工商户面对面交流,使商户反映问题、解决困难有途径，党员先锋作用发挥有平台，促进商圈管理及经济的发展。

建立在职党员联系重点商户机制。安排行政部门在职党员包联重点商户，每月抽出一天时间到包联商户，组织商户学习，开展政策宣传，帮助商户解决经营中遇到的难题。此外，还建立了党群服务中心管理制度、责任落实机制、需求响应机制等10余项制度机制，机制保障的完善，为商圈党建工作有序有效开展提供驱动力和保障力。

原标题：《【基层党建】霍林郭勒市街企共建党旗红 百业融合商圈兴》

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